Постановление Правительства Пензенской области от 08.12.2011 № 883-пП
О мерах по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 08 декабря 2011 г. N 883-пП г. Пенза О мерах по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области от 29.05.2012 г. N 399-пП; от 19.10.2012 г. N 744-пП; от 06.03.2013 г. N 117-пП) Руководствуясь постановлением Правительства Российской Федерацииот 24.03.2007 N 177 "О подготовке управленческих кадров дляорганизаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15учебных годах" (с последующими изменениями), решениями ирекомендациями Комиссии по организации подготовки управленческихкадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации,Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О ПравительствеПензенской области" (с последующими изменениями), ПравительствоПензенской области п о с т а н о в л я е т: 1. Утвердить прилагаемые: 1.1. Положение о Пензенской региональной комиссии по организацииподготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйстваРоссийской Федерации. 1.2. Состав Пензенской региональной комиссии по организацииподготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйстваРоссийской Федерации. 1.3. Мероприятия по реализации Государственного плана подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в Пензенской области в 2012/2013 учебном году. (В редакцииПостановления Правительства Пензенской области от 19.10.2012 г. N744-пП) 2. Признать утратившими силу: 2.1. Постановление Правительства Пензенской области от 25.05.2007N 352-пП "О мерах по реализации Государственного плана подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в Пензенской области". 2.2. Пункты 1 и 2 постановления Правительства Пензенской областиот 28.07.2008 N 462-пП "О внесении изменений в некоторые актыПравительства Пензенской области". 2.3. Постановление Правительства Пензенской области от 05.03.2011N 129-пП "О внесении изменений в постановление ПравительстваПензенской области от 25.05.2007 N 352-пП (с последующимиизменениями)". 3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 днейпосле дня его официального опубликования и распространяется направоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 года. 4. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенскиегубернские ведомости". 5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить наруководителя аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области.(В редакции Постановления Правительства Пензенской области от20.02.2012 г. N 101-пП) Губернатор Пензенской области В.К.Бочкарев __________________ УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Пензенской области от 08 декабря 2011 г. N 883-пП П О Л О Ж Е Н И Е о Пензенской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 20.02.2012 г. N 101-пП) 1. Основные положения 1.1. Пензенская региональная комиссия по организации подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации (далее - региональная комиссия) является межведомственныморганом Правительства Пензенской области, координирующим действияисполнительных органов государственной власти Пензенской области, исоздана для обеспечения реализации Государственного плана подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации (далее - Государственный план), утвержденного постановлениемПравительства Российской Федерации от 24.03.2007 N 177 "О подготовкеуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в 2007/08-2014/15 учебных годах" (с последующимиизменениями). Реализация Государственного плана в Пензенской областиосуществляется на основании настоящего постановления. 1.2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельностиКонституцией Российской Федерации, нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации и Пензенской области, решениями, указаниями,методическими материалами Комиссии по организации подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации (далее - Комиссия), а также настоящим Положением. 1.3. Распоряжением Правительства Пензенской области отдельныефункции по реализации Государственного плана могут передаватьсягосударственному бюджетному учреждению "Пензенский региональныйресурсный центр Президентской программы подготовки управленческихкадров". 2. Основные задачи региональной комиссии Основными задачами региональной комиссии являются: - координация деятельности органов исполнительной властиПензенской области и их эффективного взаимодействия с органамиместного самоуправления Пензенской области, государственным бюджетнымучреждением "Пензенский региональный ресурсный центр Президентскойпрограммы подготовки управленческих кадров", общественнымиобъединениями, хозяйствующими субъектами, образовательнымиучреждениями, иными заинтересованными организациями в областиподготовки и использования управленческих кадров; - изучение рынка труда управленческих кадров, рынкаобразовательных услуг, оценка потребности региона в подготовкеуправленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателейобразовательных учреждений, осуществляющих подготовку специалистов всоответствии с Государственным планом; - организация конкурсного отбора специалистов в установленномпорядке в соответствии с квотой, определенной Министерствомэкономического развития Российской Федерации, являющимсягосударственным заказчиком реализации Государственного плана (далее -Государственный заказчик); - содействие эффективному использованию специалистами знаний,навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие вреализации разработанных ими проектов; - организация постпрограммной работы со специалистами,завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений; - организация контроля за ходом реализации Государственного планав регионе, его результативностью и эффективностью, а также заэффективностью расходования средств бюджета Пензенской области,предусмотренных на реализацию Государственного плана; - подготовка предложений по совершенствованию нормативнойправовой базы и предварительное рассмотрение проектов нормативныхправовых актов Пензенской области по вопросам подготовкиуправленческих кадров; - подготовка предложений федеральным и региональным органамвласти по вопросам реализации и финансирования Государственного планав регионе; - взаимодействие с органами власти и управления, государственнымбюджетным учреждением "Пензенский региональный ресурсный центрПрезидентской программы подготовки управленческих кадров",хозяйствующими субъектами, образовательными учреждениями, общественнойорганизацией "Ассоциация выпускников Президентской программыПензенского региона", иными общественными организациями, рассмотрениеих предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственногоплана в Пензенской области. 3. Основные функции региональной комиссии 3.1. Для выполнения возложенных задач региональная комиссия: - рассматривает предложения федеральных органов исполнительнойвласти, органов исполнительной власти Пензенской области и органовместного самоуправления, других организаций по вопросам подготовки иэффективного использования специалистов; - рассматривает предложения по объему и структуре расходов понаправлениям финансирования реализации Государственного плана; - рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источниковфинансирования для реализации Государственного плана; - подготавливает предложения о сотрудничестве с иностраннымигосударствами, а также с Европейским союзом по вопросам подготовкиуправленческих кадров; - содействует обобщению и распространению отечественного изарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческихкадров; - осуществляет организацию конкурсного отбора специалистов вПензенской области в соответствии с Положением о конкурсном отбореспециалистов, преподавателей образовательных учреждений, работниковорганов и организаций, уполномоченных высшими исполнительными органамигосударственной власти субъектов Российской Федерации осуществлятьфункции по организации подготовки управленческих кадров, дляподготовки в соответствии с Государственным планом, утвержденнымпостановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2007 N 177(с последующими изменениями), установленными квотами и рекомендациямиКомиссии; - создает конкурсную комиссию по отбору специалистов; - обеспечивает контроль за использованием при организацииконкурсного отбора специалистов типовых заданий (тестов) и процедурпроведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемые Комиссией,либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведенияконкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу исогласование в Комиссии в установленный срок; - обеспечивает заключение договоров со специалистами ирекомендующими организациями, а также исполнение условий заключенныхдоговоров; - организует организационно-техническое содействие представителямнациональных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистовдля направления на зарубежную стажировку, и проведение ими плановыхмероприятий Комиссии; - определяет перечень ведущих предприятий и организаций областидля проведения стажировки на российских предприятиях; - организует проведение мониторинга эффективности использованияспециалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом, - организует проведение плановой работы с руководителямипредприятий и организаций региона в рамках реализации Государственногоплана; - готовит предложения по поощрению руководителей и специалистовпредприятий, преподавателей за успехи в реализации Государственногоплана подготовки управленческих кадров; - организует привлечение дополнительных финансовых средств(внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной наповышение эффективности реализации Государственного плана; - организует освещение в средствах массовой информации ходареализации Государственного плана, результатов подготовки специалистови внедрения разработанных ими в период подготовки проектов; - обеспечивает формирование специализированной компьютерной базыданных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамкахГосударственного плана, в соответствии с действующим законодательствомо защите персональных данных; - содействует развитию связей между предприятиями, организациямии образовательными учреждениями Пензенской области, участвующими вреализации Государственного плана, а также международной экономическойкооперации; - представляет в Комиссию информацию и документы в соответствии синструктивными письмами, методическими рекомендациями и запросамиКомиссии или Государственного заказчика. 4. Председатель региональной комиссии 4.1. Региональную комиссию возглавляет председатель. Обязанностипредседателя региональной комиссии возлагаются на Вице-губернатораПензенской области. (В редакции Постановления Правительства Пензенскойобласти от 20.02.2012 г. N 101-пП) 4.2. Председатель региональной комиссии в рамках закрепленных заним полномочий в соответствии с настоящим Положением организуетдеятельность региональной комиссии. 4.3. Председатель региональной комиссии имеет заместителей. Однимиз заместителей назначается руководитель государственного бюджетногоучреждения "Пензенский региональный ресурсный центр Президентскойпрограммы подготовки управленческих кадров". 4.4. В случае отсутствия председателя региональной комиссии егообязанности исполняет один из заместителей председателя региональнойкомиссии. 5. Ответственный секретарь региональной комиссии 5.1. Ответственный секретарь региональной комиссии осуществляетследующие функции: - обеспечивает организационную и техническую подготовку заседанийрегиональной комиссии, оформление решений региональной комиссии; - обеспечивает подготовку материалов для рассмотрения назаседаниях региональной комиссии; - ведет протокол заседания региональной комиссии, в которомотражаются дата, время и место проведения заседания, фамилии, инициалычленов региональной комиссии и иных лиц, присутствующих на заседании,принятое членами региональной комиссии решение и обоснование этогорешения; - извещает членов региональной комиссии о дате и временипредстоящего заседания и его повестке дня; - принимает участие в инструктивных совещаниях, проводимыхКомиссией. 6. Рассмотрение вопросов в региональной комиссии 6.1. Региональная комиссия в рамках своей компетенциирассматривает вопросы: - по предложениям членов региональной комиссии, органов властиПензенской области; - по инициативе председателя региональной комиссии. 6.2. Заседания региональной комиссии проводятся по меренеобходимости, но не реже одного раза в год. 6.3. Члены региональной комиссии участвуют в ее заседаниях безправа передачи своих полномочий другим лицам. В случае отсутствиячлена региональной комиссии на заседании он имеет право изложить своемнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме. 6.4. На заседания региональной комиссии могут быть приглашенылица, заявления которых рассматриваются на заседании, или лица,интересы которых затрагиваются при рассмотрении вопросов. 6.5. Заседание региональной комиссии считается правомочным приналичии не менее половины от общего числа членов региональнойкомиссии. 7. Принятие решений региональной комиссии 7.1. Каждый член региональной комиссии обладает одним голосом, вслучае равенства голосов - голос председателя является решающим. 7.2. Региональная комиссия принимает решения простым большинствомголосов от числа присутствующих членов региональной комиссии. Члены региональной комиссии, не согласные с принятым решением,вправе составить и приложить к принятому решению оформленное вписьменном виде особое мнение. 7.3. Решение региональной комиссии оформляется в письменном видеи подписывается председателем региональной комиссии и ответственнымсекретарем. 8. Заключительные положения 8.1. Для выполнения функций в соответствии с настоящим Положениемрегиональная комиссия имеет право запрашивать информацию, необходимуюдля полного и всестороннего рассмотрения вопросов, входящих в еекомпетенцию, у неподведомственных ей лиц (органов, организаций) вустановленном законодательством порядке. 8.2. Региональная комиссия для полного и всестороннегоисследования вопроса вправе привлекать экспертов. 8.3. Организационно-техническое обеспечение деятельностирегиональной комиссии осуществляется аппаратом Губернатора иПравительства Пензенской области. 8.4. Финансирование деятельности региональной комиссии имероприятий, реализуемых в соответствии с решениями региональнойкомиссии, осуществляется за счет средств бюджета Пензенской области. 8.5. Комиссия имеет бланк со своим наименованием. __________ УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства Пензенской области от 08 декабря 2011 г. N 883-пП С О С Т А В Пензенской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 06.03.2013 г. N 117-пП) Адрес региональной Комиссии: 440600, г. Пенза, ул. Бакунина, 25 Телефоны: (841-2) 55-20-07 Факс: (841-2) 56-48-52 E-mail: kadr@obl.penza.net|—————|————————————————|———————————————————————|———————————————|————————————————————————|| N | Фамилия, | Основное место | Должность в | Контактные || п/п | имя, отчество | работы, должность | региональной | телефоны, факс || | | | комиссии | ||—————|————————————————|———————————————————————|———————————————|————————————————————————||—————|————————————————|———————————————————————|———————————————|————————————————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 ||—————|————————————————|———————————————————————|———————————————|————————————————————————| 1. Сатин Вице-губернатор председатель тел. (841-2) 59-55-91 Вячеслав Пензенской области Комиссии факс (841-2) 56-46-80 Алексеевич sva@obl.penza.net 2. Федосеева доцент кафедры заместитель тел. (841-2) 62-86-35 Ольга экономической теории председателя Федоровна и менеджмента ФГБОУ Комиссии, ВПО "Пензенская председатель государственная конкурсной технологическая комиссии по академия", кандидат отбору экономических наук специалистов 3. Теретенков исполнительный заместитель тел. (841-2) 66-05-54 Евгений директор председателя факс (841-2) 66-05-53 Алексеевич государственного Комиссии бюджетного учреждения Пензенской области "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров" 4. Уланова заместитель ответственный тел. (841-2) 66-05-54 Татьяна исполнительного секретарь факс (841-2) 56-48-52 Александровна директора по кадровым Комиссии kadr@obl.penza.net вопросам государственного бюджетного учреждения Пензенской области "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров" 5. Бурлаков заместитель Министра член тел. (841-2) 68-15-90 Андрей - начальник Комиссии факс (841-2) 68-50-20 Вячеславович управления экономики minsh@sura.ru и инвестиций в агропромышленном комплексе Министерства сельского хозяйства Пензенской области 6. Колчанова заместитель Министра член тел. (841-2) 59-50-72 Гульсина финансов Пензенской Комиссии факс (841-2) 59-54-33 Мунировна области finupr@sura.ru 7. Копешкина Министр образования член тел. (841-2) 55-37-54 Светлана Пензенской области Комиссии факс (841-2) 55-37-92 Константиновна min obr@sura.ru 8. Лупанова начальник отдела член тел. (841-2) 55-20-07 Наталья подготовки и Комиссии факс (841-2) 56-48-52 Александровна повышения kadr@obl.penza.net квалификации кадров Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области 9. Наземнов генеральный директор член тел. (841-2) 32-23-21 Андрей ОАО "Электромеханика" Комиссии факс (841-2) 32-21-29 Владимирович (по согласованию) info@elmeh.ru директор института 10. Резник экономики и член тел. (841-2) 55-75-53 Семен менеджмента ФГБОУ ВПО Комиссии факс (841-2) 55-75-53 Давыдович "Пензенский sdr@tl.ru государственный университет архитектуры и строительства", доктор экономических наук, профессор (по согласованию) 11. Рогова первый заместитель член тел. (841-2) 59-55-05 Елена руководителя аппарата Комиссии факс (841-2) 56-46-80 Николаевна - начальник rogova@obl.penza.net Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области 12. Рябихина заместитель главы член тел. (841-2) 68-40-46 Лариса администрации г. Комиссии факс (841-2) 68-12-81 Юрьевна Пензы (по goradm@sura.ru согласованию) 13. Савин председатель член тел. (841-2) 59-56-17 Александр исполнительного Комиссии факс (841-2) 59-53-42 Иванович комитета Ассоциации savin-ai@obl.penza.net экономического взаимодействия субъектов Российской Федерации "Большая Волга" (по согласованию) 14. Стрючков исполняющий член тел. (841-2) 48-81-01 Владимир обязанности Министра Комиссии факс (841-2) 48-80-58 Викторович здравоохранения mzs@penza.net Пензенской области __________ УТВЕРЖДЕНЫ постановлением Правительства Пензенской области от 08 декабря 2011 г. N 883-пП МЕРОПРИЯТИЯ по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области в 2012/2013 учебном году (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области от 06.03.2013 г. N 117-пП)|—————|—————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————————————————|| N | Мероприятия | Сроки исполнения | Ответственные исполнители || п/п | | | ||—————|—————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————————————————||—————|—————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 ||—————|—————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————————————————| 1. Организация и проведение заседаний региональной февраль 2013 г., Сатин В.А., комиссии май 2013 г. Рогова Е.Н., Лупанова Н.А., Уланова Т.А. 2. Взаимодействие с руководителями предприятий и в течение учебного года Сатин В.А., организаций направляющих специалистов на обучение Рогова Е.Н., в рамках Президентской программы Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Уланова Т.А. 3. Заключение договоров с предприятиями на обучение октябрь 2012 г., Региональная комиссия, специалистов в 2012/2013 и 2013/2014 учебных годах май 2013 г. Механов В.Б. 4. Формирование групп подготовки по программам в течение учебного года Региональная комиссия, повышения квалификации управленческих кадров в Копешкина С.К., сфере здравоохранения и образования Стрючков В.В. (Строка в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 06.03.2013 г. N 117-пП) 5. Контроль за реализацией программ повышения в течение учебного года Региональная комиссия, квалификации управленческих кадров социальной сферы Копешкина С.К., Стрючков В.В. (Строка в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 06.03.2013 г. N 117-пП) 6. Мониторинг подготовки специалистов в ФГБОУ ВПО октябрь 2012 г.- Региональный ресурсный "Пензенский государственный университет" май 2013 г. центр 7. Формирование базы данных ведущих предприятий май 2013 г. Региональная комиссия, Пензенской области для организации российских Лупанова Н.А., стажировок специалистов Уланова Т.А., Председатель Ассоциации выпускников Президентской программы (по согласованию) 8. Подготовка документов и методических материалов февраль-март 2013 г. Федосеева О.Ф., для проведения конкурсного отбора специалистов Лупанова Н.А., Теретенков Е.А., Уланова Т.А. 9. Проведение рекламно-информационной работы с февраль-апрель 2013 г. Федосеева О.Ф., целью привлечения специалистов для участия в члены Региональной конкурсном отборе комиссии 10. Подготовка видеоролика об организации Президентской октябрь 2012 г. Региональная комиссия, программы в Пензенской области и лучших проектах Региональный выпускников ресурсный центр 11. Проведение конкурсного отбора специалистов для февраль-апрель 2013 г. Федосеева О.Ф., участия в переподготовке в рамках Государственного Лупанова Н.А., плана в 2013/2014 учебном году Теретенков Е.А., Уланова Т.А. 12. Рассмотрение документов участников конкурсного май 2013 г. Конкурсная комиссия отбора и подведение итогов конкурса по отбору специалистов 13. Подготовка документов специалистов, рекомендованных май-июнь 2013 г. Сатин В.А., для зачисления на Президентскую программу Рогова Е.Н., Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Теретенков Е.А., Уланова Т.А. 14. Участие в государственной экзаменационной комиссии апрель-май 2013 г. Сатин В.А., и защите дипломов специалистами 2012/2013 учебного Рогова Е.Н., года Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Механов В.Б., Уланова Т.А. 15. Торжественное мероприятие, посвященное вручению июнь 2013 г. Сатин В.А., специалистам дипломов о переподготовке и дипломов Рогова Е.Н., об окончании Президентской программы Лупанова Н.А., Волчихин В.И., Теретенков Е.А., Уланова Т.А. 16. Подготовка и издание буклета "Президентская октябрь 2012 г. Региональная комиссия, программа подготовки управленческих кадров в Региональный Пензенской области - 15 лет" ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию) 17. Организация дополнительной подготовки по август-сентябрь 2013 г. Теретенков Е.А., иностранному языку слушателей, зачисленных на Уланова Т.А., обучение в 2013/2014 учебном году Механов В.Б. 18. Проведение входного тестирования по иностранному август-сентябрь 2013 г. Механов В.Б., языку Региональная комиссия 19. Подготовка документов и рекомендаций для в течение года Региональная комиссия, прохождения стажировок выпускниками Президентской Региональный ресурсный программы. Консультирование специалистов с целью центр подготовки к собеседованию с представителями зарубежных партнеров 20. Организация и проведение стажировок на ведущих в течение учебного года Механов В.Б., предприятиях народного хозяйства Российской Региональная комиссия, Федерации, ознакомление с их федеральной базой Региональный ресурсный данных центр 21. Мониторинг использования специалистов, в течение учебного года Региональная комиссия, подготовленных в рамках Президентской программы Региональный ресурсный центр 22. Обновление базы данных специалистов, подготовленных в течение учебного года Региональная комиссия, в рамках Президентской программы региональный ресурсный центр 23. Осуществление контроля над финансированием работ в течение учебного года Сатин В.А., по реализации Государственного плана подготовки Рогова Е.Н., управленческих кадров, подготовка соглашений и Лупанова Н.А., договоров Колчанова Г.М., Уланова Т.А. 24. Организация и проведение семинаров, тренингов и сентябрь 2012 г.- Региональная комиссия, конференций со специалистами, завершившими июнь 2013 г. Региональный подготовку в рамках Президентской программы на ресурсный центр, темы: Ассоциация выпускников - разработка финансовой стратегии компании; Президентской программы - проведение презентаций успешных компаний (по согласованию) выпускников; - формирование политики в области управления персоналом; - менеджмент в сфере инноваций и развитие предпринимательства; - формирование команды инновационного проекта; - деловой английский, немецкий и французский языки; - инновационная политика региона и региональная инновационная инфраструктура; - порядок проведения конкурсов на получение бюджетных средств на развитие бизнеса; - портрет "идеального стажера" 25. Взаимодействие с системой бизнес-инкубаторов, в течение года Региональный разработка и проведение совместных мероприятий ресурсный центр 26. Организация и проведение встречи за круглым столом март 2013 г. Региональный с Председателем Правительства Пензенской области ресурсный центр, Ю.И.Кривовым по теме: "Развитие инновационного Ассоциация выпускников потенциала Пензенской области". Развитие Президентской программы инновационной составляющей Президентской программы. (по согласованию) 27. Круглый стол с первым заместителем Председателя апрель 2013 года Региональный Правительства - Министром инвестиционного развития ресурсный центр, и предпринимательства Пензенской области Ассоциация выпускников В.Ф.Волковым по теме: "Нормативно-правовая база, Президентской программы регламентирующая развитие предпринимательства в (по согласованию) Пензенской области" 28. Организация и проведение тренингов и стажировок со в течение года Региональный специалистами, завершившими подготовку в рамках ресурсный центр, Российско-Австрийской программы развития Ассоциация выпускников партнерских отношений в формате "обучение + Президентской программы стажировка" по темам, предложенным Палатой (по согласованию) экономики Австрии 29. Проведение работы по обеспечению эффективного сентябрь 2012 г.- Региональная комиссия, использования специалистами знаний, умений и июнь 2013 г. Региональный навыков, включая содействие в реализации ресурсный центр, разработанных ими проектов Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию) 30. Участие в региональном конкурсе "Развивай свой в течение года Региональный бизнес". Разработка проектов по развитию ресурсный центр, предприятия. Получение грантов на развитие бизнеса Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию) 31. Участие выпускников Президентской программы в в течение года Ассоциация выпускников конкурсе "Лучший предприниматель года" Президентской программы (по согласованию)