Постановление Главы администрации Башмаковского района Пензенской области от 13.10.2005 № 147-п
О проведении конкурса на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы в администрации Башмаковского района
ГЛАВА администрации Башмаковского района Пензенской области ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 13.10.2005 г. N 147-п р.п. Башмаково Утратилo силу - Постановление Главы администрации Башмаковского района Пензенской области от 15.02.2008 г. N 26-п О проведении конкурса на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы в администрации Башмаковского района Для проведения конкурса на замещение вакантной муниципальнойдолжности муниципальной службы в администрации Башмаковского района, вцелях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерациина равный доступ к муниципальной службе и права муниципальных служащихна должностной рост на конкурсной основе, руководствуясь ЗакономПензенской области N 286-пП от 08.06.2005.), решениемСобрания представителей Башмаковского района N 21-4/1 от 18.04.2003г., ст. 22 Устава Башмаковского района,- постановляю: 1. Утвердить состав действующей на постоянной основе конкурснойкомиссии администрации Башмаковского района (приложение N 1). 2. Утвердить Порядок работы конкурсной комиссии в администрацииБашмаковского района и методику проведения конкурса (приложение N 2). 3. Установить, что: - анкета, подлежащая представлению в муниципальный органгражданином, изъявившим желание участвовать в конкурсе на замещениевакантной муниципальной должности муниципальной службы в администрацииБашмаковского района, оформляется по форме (приложение N 3). 4. Установить, что конкурс не проводится: - при назначении на должности муниципальной службы, относящиеся кгруппе младших должностей муниципальной службы; - при назначении на замещаемые на определенный срок полномочийдолжности муниципальной службы категории "руководители" и "помощники(советники)"; - при заключении срочного служебного контракта; - при назначении на должность муниципальной службы муниципальногослужащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, сформированномна конкурсной основе. 5. Расходы, связанные с проведением конкурсов на замещениевакантных муниципальных должностей муниципальной службы вадминистрации Башмаковского района, производятся за счет средствбюджета Башмаковского района, предусмотренных на ее содержание. 6. Настоящее Постановление опубликовать в средствах массовойинформации. 7. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить наруководителя аппарата А.К.Тугушева. Глава администрации района В.В.Шишикин __________________________ Приложение N 1 к Постановлению главы администрации Башмаковского района от 13.10.2005 г. N 147-п СОСТАВ конкурсной комиссии администрации Башмаковского района-----------------------------T------------------------------------¬¦ Шишикин Виктор Васильевич ¦ председатель комиссии, ¦¦ ¦ глава администрации; ¦¦ Тугушев Али Камильевич ¦ заместитель председателя комиссии, ¦¦ ¦ руководитель аппарата; ¦ ¦ Горбачев Виктор Леонидович ¦ секретарь комиссии, начальник ¦¦ ¦ орготдела. ¦+----------------------------+------------------------------------+¦ Члены комиссии: ¦+----------------------------T------------------------------------+¦ Мясников Николай Иванович ¦ заместитель главы администрации; ¦¦ Белова Галина Петровна ¦ заместитель главы администрации; ¦¦ Ионкина Елена Владимировна ¦ главный специалист-юрисконсульт. ¦L----------------------------+------------------------------------- Руководитель аппарата A.K.Tугушев _____________________ Приложение N 2 к Постановлению Главы администрации Башмаковского района от 13.10.2005 г. N 147-п ПОРЯДОК работы конкурсной комиссии администрации Башмаковского района и методика проведения конкурса 1. Для проведения конкурсов на замещение вакантных муниципальныхдолжностей муниципальной службы в администрации Башмаковского районаформируется конкурсная комиссия, действующая на постоянной основе. 2. Конкурсная комиссия администрации Башмаковского района (далееконкурсная комиссия) проводит конкурсы на основании Закона Пензенскойобласти от 21.04.2005.). 3. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе после принятияпостановления главы администрации Башмаковского района об объявленииконкурса, за подписью руководителя аппарата публикуется объявление оприеме документов для участия в конкурсе не менее чем в одномпериодическом печатном издании. 4. Документы для участия в конкурсе представляются ворганизационный отдел администрации Башмаковского района в течение 15дней со дня объявления об их приеме. 5. Решение о дате, месте и времени проведения второго этапаконкурса принимается главой администрации Башмаковского района послепроверки достоверности сведений, представленных претендентами назамещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы вадминистрации Башмаковского района, а также после оформления в случаенеобходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и инуюохраняемую законом тайну. 6. Руководитель аппарата не позднее чем за 7 дней до началавторого этапа конкурса направляет сообщения о дате, месте и времениего проведения гражданам (муниципальным служащим), допущенным кучастию в конкурсе. 7. Конкурс заключается в оценке профессионального уровнякандидатов на замещение вакантной муниципальной должностимуниципальной службы в Администрации Башмаковского района, ихсоответствия квалификационным требованиям к этой должности. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатовна основании представленных ими документов, а также на основанииконкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральнымзаконам и другим нормативным правовым актам Российской Федерацииметодов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов,включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведениегрупповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам,связанным с выполнением должностных обязанностей и полномочий помуниципальной должности муниципальной службы, на замещение которойпретендует кандидат. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатовконкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационныхтребований к вакантной муниципальной должности муниципальной службы иположений должностного регламента по этой должности, а также иныхположений, установленных законодательством Российской Федерации омуниципальной службе. 8. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителяпредседателя, секретаря и членов комиссии. Заседание конкурснойкомиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов и считаетсяправомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общегочисла членов комиссии. Решения конкурсной комиссии по результатампроведения конкурса принимаются открытым голосованием большинствомголосов от установленного числа ее членов. При равенстве голосов решающим является голос председателяконкурсной комиссии. 9. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидатаи является основанием для назначения его на вакантную должность либоотказа в таком назначении. При этом в решении конкурсной комиссииуказывается конкретный срок испытания в пределах до трех месяцев длягражданина, впервые принятого на муниципальную должность, в том числепо итогам конкурса документов, или при переводе муниципальногослужащего на муниципальную должность иной группы и специализации. 10. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляютсярешением, которое подписывается председателем, заместителемпредседателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие взаседании. 11. Решение конкурсной комиссии по результатам конкурсаоформляется распоряжением или постановлением главы администрацииБашмаковского района. 12. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается орезультатах конкурса в письменной форме в течение 15 дней со дня егозавершения. 13. Организацию и обеспечение работы конкурсной комиссииадминистрации Башмаковского района осуществляют организационный отделадминистрации Башмаковского района. Руководитель аппарата А.К.Тугушев _____________________ Приложение N 3 к Постановлению Главы администрации Башмаковского района от 13.10.2005 г. N 147-п АНКЕТА (заполняется собственноручно) 1. Сведения, сообщаемые гражданином Место для фотокарточки при поступлении на муниципальную 4,5 x 6 службу Фамилия__________________________________________________________ Имя______________________________________________________________ Отчество_________________________________________________________------------------------------------------T--------------------------¬¦ 2. Если изменяли фамилию, имя или ¦ ¦¦ отчество, то укажите их, а также когда, ¦ ¦¦ где и по какой причине изменяли ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 3. Год, число, месяц и место рождения ¦ ¦¦ (село, деревня, город, район, область, ¦ ¦¦ край, республика) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 4. Гражданство (если изменяли, то ¦ ¦¦ укажите, когда и по какой причине), ¦ ¦¦ если имеете гражданство другого ¦ ¦¦ государства - укажите) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 5. Образование (когда и какие учебные ¦ ¦¦ заведения окончили, номера дипломов). ¦ ¦¦ Направление подготовки или ¦ ¦¦ специальность по диплому. ¦ ¦¦ Квалификация по диплому. ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 6. Послевузовское профессиональное ¦ ¦¦ образование: аспирантура, адъюнктура, ¦ ¦¦ докторантура (наименование ¦ ¦¦ образовательного или научного ¦ ¦¦ учреждения, год окончания). ¦ ¦¦ Ученая степень, ученое звание (когда ¦ ¦¦ присвоены, номера дипломов, аттестатов) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 7. Какими иностранными языками ¦ ¦¦ и языками народов Российской Федерации ¦ ¦¦ владеете и в какой степени (читаете и ¦ ¦¦ переводите со словарем,читаете и ¦ ¦¦ можете объясняться, владеете свободно) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 8. Классный чин федеральной гражданской ¦ ¦¦ службы, дипломатический ранг, воинское ¦ ¦¦ или специальное звание, классный чин ¦ ¦¦ правоохранительной службы, классный чин ¦ ¦¦ гражданской службы субъекта Российской ¦ ¦¦ Федерации, квалификационный разряд ¦ ¦¦ государственной службы (кем и когда ¦ ¦¦ присвоены) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 9. Были ли Вы судимы (когда и за что) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 10. Допуск к государственной тайне, ¦ ¦¦ оформленный за период работы, службы, ¦ ¦¦ учебы, его форма, номер и дата (если ¦ ¦¦ имеется) ¦ ¦+-----------------------------------------+--------------------------+¦ 11. Выполняемая работа с начала ¦ ¦¦ трудовой деятельности (включая учебу в ¦ ¦¦ высших и средних учебных заведениях, ¦ ¦¦ военную службу, работу по ¦ ¦¦ совместительству, предпринимательскую ¦ ¦¦ деятельность и т.п. ¦ ¦L-----------------------------------------+--------------------------- При заполнении данного пункта необходимо именовать организациитек, как они назывались в свое время, военную службу записывать суказанием должности и номера воинской части.----------------------T-----------------------T-------------¬¦ Месяц и год ¦ Должность с указанием ¦ Адрес ¦+-------------T-------+ организации ¦ организации ¦¦ поступления ¦ ухода ¦ ¦ (в т.ч. за ¦¦ ¦ ¦ ¦ границей) ¦+-------------+-------+-----------------------+-------------++-------------+-------+-----------------------+-------------++-------------+-------+-----------------------+-------------++-------------+-------+-----------------------+-------------++-------------+-------+-----------------------+-------------+L-------------+-------+-----------------------+-------------- 12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры идети), а также муж (жена), в том числе бывшие. Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимотакже указать их прежние фамилию, имя, отчество.----------T----------T----------T---------------T--------------¬¦ Степень ¦ Фамилия, ¦ Год, ¦ Место работы ¦ Домашний ¦¦ родства ¦ имя, ¦ число и ¦ (наименование ¦ адрес ¦¦ ¦ отчество ¦ место ¦ и адрес ¦ (адрес ¦¦ ¦ ¦ рождения ¦ организации), ¦ регистрации ¦¦ ¦ ¦ ¦ должность ¦ фактического ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ проживания) ¦+---------+----------+----------+---------------+--------------++---------+----------+----------+---------------+--------------++---------+----------+----------+---------------+--------------++---------+----------+----------+---------------+--------------++---------+----------+----------+---------------+--------------+L---------+----------+----------+---------------+--------------- 14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры идети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающиеза границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянноеместо жительства в другое государство.________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество, с какого времени они проживают заграницей) 15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью)_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания),номер телефона (либо иной связи)________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 18. Паспорт или документ, его заменяющий (серия, номер, кем икогда выдан)____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 19. Наличие заграничного паспорта (серия, номер, кем и когдавыдан)__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионногострахования (если имеется)____________________________________________ 21. ИНН (если имеется)___________________________________________ 22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительныхорганах, другая информация, которую желаете сообщить о себе)____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 23. Мне известно, что заведомо ложные сведения, сообщенные о себев анкете, и мое несоответствие квалификационным требованиям могутповлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность. Напроведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен(согласна). "_____"_______________20_____г. Подпись____________________ __________