Постановление Правительства Пензенской области от 22.04.2005 № 216-пП
Вопросы реализации Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" в аппарате Правительства Пензенской области, исполнительных...
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22 апреля 2005 г. N 216-пП г. Пенза Вопросы реализации Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" в аппарате Правительства Пензенской области, исполнительных органах государственной власти Пензенской области (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области от 10.04.2006 г. N 197-пП; от 15.02.2008 г. N 101-пП; от 31.03.2008 г. N 199-пП) Руководствуясь Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ"О государственной гражданской службе Российской Федерации", УказомПрезидента Российской Федерации от 01.02.2005 года N 112 "О конкурсена замещение вакантной должности государственной гражданской службыРоссийской Федерации" Правительство Пензенской областип о с т а н о в л я е т: 1. Первым заместителям, заместителям Председателя ПравительстваПензенской области, руководителям структурных подразделений аппаратаПравительства, исполнительных органов государственной власти области вцелях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерациина равный доступ к государственной гражданской службе Пензенскойобласти и права государственных гражданских служащих на должностнойрост на конкурсной основе в аппарате Правительства Пензенской области,исполнительных органах государственной власти Пензенской областистрого руководствоваться утверждённым вышеназванным Указом ПрезидентаРоссийской Федерации Положением о конкурсе на замещение вакантнойдолжности государственной гражданской службы Российской Федерации. (Вредакции Постановления Правительства Пензенской области от 10.04.2006г. N 197-пП) 2. Установить, что: - анкета, подлежащая представлению в государственный органгражданином Российской Федерации, изъявившим желание участвовать вконкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданскойслужбы Пензенской области, оформляется по форме, утвержденнойраспоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р(приложение 1); (В редакции Постановления Правительства Пензенскойобласти от 08.06.2005 г. N 286-пП) - расходы, связанные с проведением конкурсов на замещениевакантных должностей государственной гражданской службы Пензенскойобласти в аппарате Правительства Пензенской области, исполнительныхорганах государственной власти Пензенской области производятся за счетсредств бюджета Пензенской области, предусмотренных на их содержание; - методическое обеспечение деятельности по конкурсному отбору назамещение вакантных должностей государственной гражданской службы висполнительных органах государственной власти Пензенской областиосуществляется Управлением государственной службы и кадровПравительства Пензенской области (Каденков Д.М.). (В редакцииПостановления Правительства Пензенской области от 15.02.2008 г. N101-пП) 3. Установить, что конкурс не проводится: - при назначении на замещаемые на определённый срок полномочийдолжности государственной гражданской службы Пензенской областикатегории "руководители" и "помощники (советники)"; - при заключении срочного служебного контракта; - при назначении на должность государственной гражданской службыПензенской области гражданского служащего (гражданина), состоящего вкадровом резерве, сформированном на конкурсной основе; - при назначении гражданского служащего на иную должностьгосударственной гражданской службы в случаях предусмотренных частью 2статьи 28 и частями 1, 2 и 3 статьи 31 Федерального закона N 79-ФЗ "Огосударственной гражданской службе Российской Федерации". 4. Конкурс может не проводиться при назначении на должностигосударственной гражданской службы Пензенской области, относящиеся кгруппе младших должностей государственной гражданской службы. 5. Утвердить состав действующей на постоянной основе конкурснойкомиссии аппарата Правительства области (приложение 2). (В редакцииПостановления Правительства Пензенской области от 15.02.2008 г. N101-пП) 6. Утвердить Порядок работы действующей на постоянной основеконкурсной комиссии аппарата Правительства Пензенской области иметодику проведения конкурса (приложение 3). (В редакции ПостановленияПравительства Пензенской области от 15.02.2008 г. N 101-пП) 7. Настоящее постановление опубликовать в средствах массовойинформации. 8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить наруководителя аппарата Правительства Пензенской области Н.Г.Козенко. (Вредакции Постановления Правительства Пензенской области от 15.02.2008г. N 101-пП) Губернатор Пензенской области В.К.Бочкарев _____________________________ УТВЕРЖДЕНА Приложение 1 к распоряжением постановлению Правительства Российской Федерации Правительства от 26 мая 2005 г. N 667-р Пензенской области от 8 июня 2005 N 286-пП А Н К Е Т А (заполняется собственноручно) (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 08.06.2005 г. N 286-пП) +------------+ ¦ ¦ ¦ Место ¦ ¦ для ¦ ¦ фотографии ¦1. Фамилия _____________________________ ¦ ¦ Имя _____________________________ +------------+ Отчество _____________________________----------------------------------------------------------------------2. Если изменяли фамилию, имя или ¦отчество, то укажите их, а также когда, ¦где и по какой причине изменяли ¦----------------------------------------+-----------------------------3. Число, месяц год и место рождения ¦(село, деревня, город, район, область, ¦край, республика, страна) ¦----------------------------------------+-----------------------------4. Гражданство (если изменяли, то ¦укажите, когда и по какой причине, ¦если имеете гражданство другого ¦государства - укажите) ¦----------------------------------------+-----------------------------5. Образование (когда и какие учебные ¦заведения окончили, номера ¦дипломов) ¦Направление подготовки или ¦специальность по диплому ¦Квалификация по диплому ¦----------------------------------------+-----------------------------6. Послевузовское профессиональное ¦образование: аспирантура, ¦адъюнктура, докторантура ¦(наименование образовательного или ¦научного учреждения, год окончания) ¦Ученая степень, ученое звание (когда ¦присвоены, номера дипломов, ¦аттестатов) ¦----------------------------------------+-----------------------------7. Какими иностранными языками и ¦языками народов Российской ¦Федерации владеете и в какой степени ¦(читаете и переводите со словарем, ¦читаете и можете объясняться, ¦владеете свободно) ¦----------------------------------------+-----------------------------8. Классный чин федеральной ¦гражданской службы, ¦дипломатический ранг, воинское или ¦специальное звание, классный чин ¦правоохранительной службы, ¦классный чин гражданской службы ¦субъекта Российской Федерации, ¦квалификационный разряд ¦государственной службы ¦(кем и когда присвоены) ¦----------------------------------------+-----------------------------9. Были ли Вы судимы (когда и за что) ¦----------------------------------------+-----------------------------10. Допуск к государственной тайне, ¦оформленный за период работы, ¦службы, учебы, его форма, номер и ¦дата (если имеется) ¦---------------------------------------------------------------------- 11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включаяучебу в высших и средних учебных заведениях, военную службу, работу посовместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.) При заполнении данного пункта необходимо именовать организациитак, как они назывались в свое время, военную службу записывать суказанием должности и номера воинской части.+---------------------------------------------------------------------+¦ Месяц и год ¦ Должность с указанием ¦ Адрес организации ¦+----------------------¦ организации ¦ (в т.ч. за границей) ¦¦ поступления ¦ ухода ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------+-------+-----------------------+----------------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------------------------------------------------------------------+ 12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры идети), а также муж (жена), в том числе бывшие. Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимотакже указать их прежние фамилию, имя, отчество.+--------------------------------------------------------------------------+¦ Степень ¦ Фамилия, ¦ Год, число, ¦ Место работы ¦ Домашний адрес ¦¦ родства ¦ имя, отчество ¦ месяц и ¦ (наименование и ¦ (адрес ¦¦ ¦ ¦ место ¦ адрес ¦ регистрации, ¦¦ ¦ ¦ рождения ¦ организации), ¦ фактического ¦¦ ¦ ¦ ¦ должность ¦ проживания) ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---------+---------------+-------------+-----------------+----------------¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------------------------------------+ 14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры идети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающиеза границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянноеместо жительства в другое государство ______________________________________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество, с какого времени они проживают за границей)____________________________________________________________________________________________________________________________________________ 15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание ________________________________________________________________________________ 17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания),номер телефона (либо иной вид связи) _________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 18. Паспорт или документ, его заменяющий ________________________ (серия, номер,______________________________________________________________________ кем и когда выдан)______________________________________________________________________ 19. Наличие заграничного паспорта _______________________________ (серия, номер,______________________________________________________________________ кем и когда выдан)______________________________________________________________________ 20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионногострахования (если имеется) ___________________________________________ 21. ИНН (если имеется) __________________________________________ 22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительныхорганах, другая информация, которую желаете сообщить о себе) _________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 23. Мне известно, что заведомо ложные сведения, сообщенные о себев анкете, и мое несоответствие квалификационным требованиям могутповлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность. На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен(согласна)."_____" __________________ 20____ г. Подпись ________________ М.П. Фотография и данные о трудовой деятельности, воинской службе и об учебе оформляемого лица соответствуют документам удостоверяющим личность, записям в трудовой книжке, документам об образовании и воинской службе."___" ________ 20____ г. ____________________________________________ (подпись, фамилия работника кадровой службы) ___________ Приложение 2 УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Пензенской области от 22.04.2005 N 216-пП СОСТАВ действующей на постоянной основе конкурсной комиссии аппарата Правительства Пензенской области (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области от 31.03.2008 г. N 199-пП) Козенко - руководитель аппарата ПравительстваНадежда Георгиевна Пензенской области, председатель комиссии;Каденков - заместитель руководителя аппарата - начальникДмитрий Михайлович Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области, заместитель председателя комиссии;Митрошин - начальник отдела государственной службыГеннадий Борисович Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области, секретарь комиссии. Члены комиссии:Банникова - заместитель начальника управления - начальникМарина Юрьевна отдела правового обеспечения Правового управления Правительства Пензенской области;Коротов - Министр образования и науки ПензенскойВладимир Иванович области; (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 31.03.2008 г. N 199-пП)Косой - заместитель Председателя ПравительстваМихаил Григорьевич Пензенской области;Орешкин - начальник Административно-хозяйственногоВладимир Александрович управления Правительства Пензенской области, председатель профсоюзного комитета;Представитель подразделения, в котором проводится конкурс назамещение вакантной должности, три независимых эксперта -представители научных и образовательных учреждений, другихорганизаций (В редакции Постановления Правительства Пензенской областиот 31.03.2008 г. N 199-пП) __________ Приложение N 3 Утверждены постановлением Правительства Пензенской области от 22 апреля 2005 г. N 216-п П Порядок работы действующей на постоянной основе конкурсной комиссии аппарата Правительства Пензенской области и методика проведения конкурса (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области от 15.02.2008 г. N 101-пП) 1. Для проведения конкурсов на замещение вакантных должностейгосударственной гражданской службы Пензенской области в аппаратеПравительства области формируется конкурсная комиссия, действующая напостоянной основе. 2. Конкурсная комиссия аппарата Правительства области (далееконкурсная комиссия) проводит конкурсы на основании Положения оконкурсе на замещение вакантной должности, утверждённого УказомПрезидента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "Оконкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданскойслужбы Российской Федерации". 3. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе после принятияпостановления Губернатора Пензенской области об объявлении конкурса,за подписью руководителя аппарата Правительства области публикуетсяобъявление о приёме документов для участия в конкурсе не менее чем в .одном периодическом печатном издании, а также размещается информация опроведении конкурса на сайте Правительства области винформационно-телекоммуникационной сети общего пользования. 4. Документы для участия в конкурсе представляются в Управлениегосударственной службы и кадров Правительства области в течение 30дней со дня объявления об их приёме. (В редакции ПостановленияПравительства Пензенской области от 15.02.2008 г. N 101-пП) 5. Решение о дате, месте и времени проведения второго этапаконкурса принимается руководителем аппарата Правительства областипосле проверки достоверности сведений, представленных претендентами назамещение вакантной должности государственной гражданской службы ваппарате Правительства области, а также после оформления в случаенеобходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и инуюохраняемую законом тайну. 6. Руководитель аппарата Правительства области не позднее чем задней до начала второго этапа конкурса направляет сообщения о дате,месте и времени его проведения гражданам (гражданским служащим),допущенным к участию в конкурсе. 7. Конкурс заключается в оценке профессионального уровнякандидатов на замещение вакантной должности государственнойгражданской службы в аппарате Правительства области, их соответствияквалификационным требованиям к этой должности. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатовна основании представленных ими документов, а также на основанииконкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральнымзаконам и другим нормативным правовым актам Российской Федерацииметодов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов,включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведениегрупповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам,связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантнойдолжности государственной гражданской службы. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатовконкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационныхтребований к вакантной должности государственной гражданской службы иположений должностного регламента по этой должности, а также иныхположений, установленных законодательством Российской Федерации огосударственной гражданской службе. 8. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителяпредседателя, секретаря и членов комиссии. Заседание конкурснойкомиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов и считаетсяправомочным, если на нём присутствует не менее двух третей от общегочисла членов комиссии. Решения конкурсной комиссии по результатампроведения конкурса принимаются открытым голосованием большинствомголосов её членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателяконкурсной комиссии. 9. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидатаи является основанием для назначения его на вакантную должность либоотказа в таком назначении. 10. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляютсярешением, которое подписывается председателем, заместителемпредседателя, секретарём и членами комиссии, принявшими участие взаседании. 11. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается орезультатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня егозавершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайтеПравительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационнойсети общего пользования. 12. Организацию и обеспечение работы конкурсной комиссии аппаратаПравительства области осуществляют Управление государственной службы икадров Правительства области, отдел делопроизводства иадминистративно-хозяйственное управление Правительства области. (Вредакции Постановлений Правительства Пензенской области от 10.04.2006г. N 197-пП; от 15.02.2008 г. N 101-пП)