Постановление Правительства Пензенской области от 11.01.2005 № 4-пП
О проведении конкурса на лучшее предприятие (организацию) Пензенской области по охране труда
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 11 января 2005 N 4-пП г. Пенза Утратилo силу - Постановление Правительства Пензенской области от 07.06.2007 г. N 394-пП О проведении конкурса на лучшее предприятие (организацию) Пензенской области по охране труда В соответствии с Федеральным законом от 17.07.1999 N 181-ФЗ "Обосновах охраны труда в Российской Федерации" (в редакции Федеральногозакона от 10.01.2003 N 15-ФЗ) и Законом Пензенской области от 27.12.2000 N 660-пП "Обобластной целевой Программе улучшения условий и охраны труда вПензенской области на 2001-2005 годы" и в целях улучшения условий иохраны труда работающих, совершенствования системы управления охранойтруда в Пензенской области Правительство Пензенской областип о с т а н о в л я е т: 1. Проводить ежегодно конкурс среди предприятий (организаций)Пензенской области по охране труда. 2. Утвердить прилагаемое Положение о проведении конкурса налучшее предприятие (организацию) Пензенской области по охране труда. 3. Министерству здравоохранения и социального развития области(Ашанина Н.Н.) провести награждение победителей конкурса. 4. Рекомендовать руководителям органов местного самоуправлениямуниципальных образований Пензенской области довести настоящеепостановление до сведения всех руководителей предприятий (организаций)на соответствующей территории. 5. Настоящее Постановление опубликовать в газете "Пензенскиегубернские ведомости". 6. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить напервого заместителя Губернатора Пензенской области Чернова Р.Б. иМинистерство здравоохранения и социального развития области (АшанинаН.Н.). Губернатор Пензенской области В.К.Бочкарев __________________ Утверждено Постановлением Правительства Пензенской области от 11 января 2005 г. N 4-пП П О Л О Ж Е Н И Е о проведении конкурса на лучшее предприятие (организацию) Пензенской области по охране труда 1. Общие положения 1.1. Организатором конкурса на лучшее предприятие (организацию)Пензенской области (далее - конкурс) является Министерствоздравоохранения и социального развития Пензенской области. 1.2. Участниками конкурса являются предприятия (организации)Пензенской области всех организационно-правовых форм и формсобственности. 1.3. Основными задачами конкурса являются: - активизация работы по охране труда в организациях и улучшениеее состояния; - снижение производственного травматизма и профессиональныхзаболеваний; - повышение эффективности обучения по охране труда руководителей,специалистов служб охраны труда, членов комитетов (комиссий) по охранетруда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, работниковорганизаций; - изучение и распространение передового опыта работы по улучшениюусловий и охраны труда в организациях; - проведение аттестации рабочих мест по условиям труда споследующей сертификацией работ по охране труда в организациях; - сокращение доли ручного труда на основе автоматизации имеханизации тяжелых, трудоемких операций; - устранение влияния вредных, опасных производственных факторовна работающих; - обеспечение работающих санитарно-бытовыми помещениями,средствами коллективной и индивидуальной защиты согласно действующимнормам; - повышение уровня гарантий правовой и социальной защитыработников от профессионального риска; - повышение престижа служб охраны труда в организациях. 2. Проведение конкурса 2.1. Организацию и проведение конкурса на лучшее предприятие(организацию) Пензенской области осуществляют Министерствоздравоохранения и социального развития Пензенской области совместно собластной межведомственной комиссией по охране труда (далее -Комиссия). 2.2. Материалы представляются участниками конкурса до 1 февралятекущего года в отдел охраны труда Министерства здравоохранения исоциального развития (далее - Министерство). 3. Определение победителей и подведение итогов конкурса 3.1. Министерство совместно с Комиссией оценивают работу поохране труда в организации и по результатам определяют по одномупобедителю конкурса среди предприятий (организаций) Пензенской областипо следующим отраслям экономики: промышленность, строительство,транспорт и связь, сельское хозяйство, пищевая промышленность,жилищно-коммунальное хозяйство, здравоохранение и социальная защита,торговля и общественное питание, образование и культура, прочие. 3.2. Победители конкурса определяются на основании представленныхдля участия в конкурсе материалов в соответствии с критериями,определенными в приложении к настоящему Положению. Министерство вправепотребовать от участников конкурса дополнительную информацию попредставленным материалам. 3.3. Подведение итогов конкурса проводится до 20 февраля текущегогода. 3.4. Итоги конкурса доводятся до сведения всех участников вмесячный срок со дня принятия решения о победителе конкурса. 3.5. Победители конкурса награждаются почетной грамотойМинистерства. 4. Освещение результатов конкурса Итоги проведения конкурса публикуются в средствах массовойинформации Пензенской области и на официальном сайте ПравительстваПензенской области. __________ Приложение к Положению о проведении конкурса на лучшее предприятие (организацию) Пензенской области, утвержденному Постановлением Правительства Пензенской области от 11 января 2005 г. N 4-пП П О К А З А Т Е Л И конкурса на лучшее предприятие (организацию) Пензенской области по охране труда за _____ год Представляются работодателем в администрацию местного самоуправленияПолное наименование организации ___________________________________________________________________________________________________________вид собственности__________________________________________________________________________________________________________________________________________Ф.И.О. руководителя и представителя профкома организации, индекс,почтовый адрес, телефон _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________+-----------------------------------------------------------------------+¦ Показатели ¦ Состояние ¦ В % к ¦¦ ¦ на текущий ¦ предыдущему ¦¦ ¦ год ¦ годы ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 1. Численность работников, всего: ¦ ¦ ¦¦ в том числе занятых в условиях, не ¦ ¦ ¦¦ отвечающих требованиям ¦ ¦ ¦¦ санитарно-гигиенических норм: ¦ ¦ ¦¦ - работающие под воздействием повышенного ¦ ¦ ¦¦ уровня шума, ультразвука, инфразвука; ¦ ¦ ¦¦ - повышенного уровня вибрации; ¦ ¦ ¦¦ - повышенной запыленности воздуха рабочей ¦ ¦ ¦¦ зоны; ¦ ¦ ¦¦ - повышенной загазованности воздуха ¦ ¦ ¦¦ рабочей зоны; ¦ ¦ ¦¦ - повышенного уровня неионизирующего ¦ ¦ ¦¦ излучения; ¦ ¦ ¦¦ - повышенного уровня ионизирующего ¦ ¦ ¦¦ излучения ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 2. Занятые тяжелым физическим трудом; ¦ ¦ ¦¦ в том числе женщины ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 3. Обеспеченность санитарно-бытовыми ¦ ¦ ¦¦ помещениями, в процентах к нормам: ¦ ¦ ¦¦ - гардеробными; ¦ ¦ ¦¦ - душевыми; ¦ ¦ ¦¦ - умывальниками; ¦ ¦ ¦¦ - комнатами личной гигиены женщин ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 4. Наличие службы охраны труда (да, нет) ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 5. Наличие кабинета охраны труда (да, нет) ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 6. Проведение аттестации рабочих мест по ¦ ¦ ¦¦ условиям труда, всего, из них: ¦ ¦ ¦¦ не отвечающим требованиям правил, норм и ¦ ¦ ¦¦ инструкций по охране труда ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 7. Страхование от несчастных случаев на ¦ ¦ ¦¦ производстве и профессиональных ¦ ¦ ¦¦ заболеваний ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 8. Численность работников, получающих ¦ ¦ ¦¦ компенсации за тяжелые работы и работы с ¦ ¦ ¦¦ вредными условиями труда ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 9. Средства, затраченные на мероприятия по ¦ ¦ ¦¦ охране труда, тыс. рублей, ¦ ¦ ¦¦ в том числе на одного работника, рублей ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 10. Численность пострадавших при ¦ ¦ ¦¦ несчастных случаях на производстве с ¦ ¦ ¦¦ утратой трудоспособности на 1 рабочий день ¦ ¦ ¦¦ и более, из них женщин, ¦ ¦ ¦¦ подростков до 18 лет, чел. ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 11. Число человеко-дней нетрудоспособности ¦ ¦ ¦¦ у пострадавших с утратой трудоспособности ¦ ¦ ¦¦ на 1 рабочий день и более, временная ¦ ¦ ¦¦ нетрудоспособность которых закончилась в ¦ ¦ ¦¦ отчетном периоде, чел. дн. ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 12. Численность пострадавших частично ¦ ¦ ¦¦ утративших трудоспособность и переведенных ¦ ¦ ¦¦ с основной работы на другую на 1 рабочий ¦ ¦ ¦¦ день и более, ¦ ¦ ¦¦ из них женщин ¦ ¦ ¦+--------------------------------------------+------------+-------------¦¦ 13. Численность лиц с впервые ¦ ¦ ¦¦ установленным профессиональным ¦ ¦ ¦¦ заболеванием ¦ ¦ ¦+-----------------------------------------------------------------------+