Постановление Правительства Пензенской области от 04.06.1999 № 130-пП
О порядке доплаты к государственной пенсии государственным служащим Пензенской области и лицам, замещавшим государственные должности Пензенской области
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕОт 4 июня 1999 г. N 130-пПг. Пенза О порядке доплаты к государственной пенсии государственным служащим Пензенской области и лицам, замещавшим государственные должности Пензенской области На основании Законов Пензенской области "О внесенииизменений в Закон Пензенской области "О некоторых социальных гарантияхгосударственных служащих Пензенской области и лиц, замещающихгосударственные должности Пензенской области" с учетом положенийУказов Президента Российской Федерации от 16.08.95 N 854 "О некоторыхсоциальных гарантиях лиц, замещающих государственные должностиРоссийской Федерации и должности федеральных государственных служащих"и от 01.04.96 N 467 (в редакции Указа Президента Российской Федерацииот 13.01.96 N 37) "О доплате к государственной пенсии лицам,замещавшим должности в органах государственной власти и управленияСоюза ССР и РСФСР" Правительство Пензенской областип о с т а н о в л я е т: 1. Утвердить Положение о порядке доплаты к государственной пенсиигосударственным служащим Пензенской области и лицам, замещавшимгосударственные должности Пензенской области (приложение N 1). 2. В целях предварительного рассмотрения вопросов, связанных сисполнением Закона Пензенской области "О некоторых социальныхгарантиях государственных служащих Пензенской области и лиц,замещающих государственные должности Пензенской области" и настоящегоПостановления образовать комиссию. Положение о комиссии и ееперсональный состав утвердить (приложения N 2 и N 3). 3. Установить перечень должностей, время работы на которыхучитывается при исчислении стажа государственной службы, дающего правона установление доплаты к государственной пенсии (приложение N 4). 4. Финансовому управлению (Петрухнов А.С.) совместно сМинистерством труда и социального развития Пензенской области (ЛазаревВ.Ф.): - определить порядок финансирования расходов на выплатуежемесячных доплат к государственным пенсиям, а также порядок учета иотчетности, связанных с выплатой доплат. 5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить назаместителя Председателя Правительства Пензенской области ЛаптеваЮ.А., руководителя Аппарата Правительства Пензенской области СатинаВ.А. и начальника финансового управления Пензенской области ПетрухноваА.С. 6. Постановление Главы Администрации Пензенской области от19.02.96 N 100 "О некоторых социальных гарантиях лиц, замещавшихгосударственные должности представительных, исполнительных, другихгосударственных органов и государственных служащих Пензенской области"считать утратившим силу. Вице-губернатор - Председатель Правительства А.В.Долганов __________________________ Приложение N 1 к Постановлению Правительства Пензенской области от 4 июня 1999 г. N 130-пП ПОЛОЖЕНИЕ О порядке доплаты к государственной пенсии государственным служащим Пензенской области и лицам, замещавшим государственные должности Пензенской области 1. Настоящее Положение на основании Законов Пензенской области от30.05.98 N 75-ЗПО "О некоторых социальных гарантиях государственныхслужащих Пензенской области и лиц, замещающих государственныедолжности Пензенской области") и высшим государственным должностямгосударственной службы Пензенской области (в соответствии сприложением N 2 к указанному Закону Пензенской области). 2. Ежемесячная доплата к государственной пенсии лицам, замещавшимгосударственные должности Пензенской области категории "А" либоприравненные к ним в соответствии с приложением N 1 к ЗаконуПензенской области N 132-ЗПО от 14.01.99, осуществляется в следующемпорядке: - при стаже государственной службы от 12,5 до 20 лет у мужчин иот 10 до 18 лет у женщин - в сумме четырех минимальных размеров оплатытруда; - при стаже государственной службы свыше 20 лет у мужчин и 18 лету женщин - в сумме пяти минимальных размеров оплаты труда; 3. Ежемесячная доплата к государственной пенсии лицам, замещавшимвысшие государственные должности государственной службы Пензенскойобласти и приравненные к ним в соответствии с приложением N 2 к ЗаконуПензенской области от 14.01.99 N 132-ЗПО, осуществляется в следующемпорядке: - при стаже государственной службы от 12,5 до 20 лет у мужчин иот 10 до 18 лет у женщин - в сумме трех минимальных размеров оплатытруда; - при стаже государственной службы свыше 20 лет у мужчин и 18 лету женщин - в сумме четырех минимальных размеров оплаты труда; 4. Заявление на имя Вице-губернатора - Председателя ПравительстваПензенской области об установлении ежемесячной доплаты кгосударственной пенсии подается в комиссию по установлению и выплатеежемесячной доплаты к государственной пенсии. К заявлению прилагаются: - трудовая книжка с двумя ксерокопиями; - пенсионное удостоверение с двумя ксерокопиями. При необходимости комиссия вправе потребовать от заявителяпредставления других документов, необходимых для принятия решения. 5. Предварительное рассмотрение представленных документовкомиссией осуществляется в течение 15 дней со дня поступлениязаявления. 6. Решение об установлении ежемесячной доплаты в размере, кратномминимальному размеру оплаты труда, принимается Вице-губернатором -Председателем Правительства Пензенской области в течение 30 дней содня поступления заявления. О принятом решении в течение пяти дней со дня его принятия вписьменной форме сообщается заявителю. В случае отказа в установленииежемесячной доплаты к пенсии излагается его причина. 7. Решение об установлении ежемесячной доплаты к государственнойпенсии направляется в Министерство труда и социального развитияПензенской области для определения размера ежемесячной доплаты кпенсии в денежном выражении и оформления соответствующих документовдля ее выплаты. 8. Ежемесячная доплата к государственной пенсии выплачиваетсяодновременно с государственной пенсией в порядке, установленномМинистерством труда и социального развития Пензенской области. Суммыдоплат, не полученные в связи со смертью пенсионера, выплачивается всоответствии со статьей 125 Закона Российской Федерации "Огосударственных пенсиях в Российской Федерации". В случаях проживания пенсионера в государственных илимуниципальных стационарных учреждениях социального обслуживаниявыплата доплат к государственной пенсии осуществляется в соответствиисо ст. 122 Закона Российской Федерации "О государственных пенсиях ВРоссийской Федерации". 9. Ежемесячная доплата к государственной пенсии выплачивается содня принятия Вице-губернатором - Председателем ПравительстваПензенской области решения о ее установлении. Суммы назначенной доплаты к государственной пенсии, не полученныепенсионером, своевременно выплачиваются за все прошедшее время всоответствии со ст. 123 Закона Российской Федерации "О государственныхпенсиях в Российской Федерации". 10. При изменении в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации минимального размера оплаты труда Министерство труда исоциального развития Пензенской области осуществляет соответствующийпересчет размера ежемесячной доплаты к пенсии. Выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии в новомразмере производится со дня вступления в силу соответствующегофедерального закона об изменении размера минимальной оплаты труда. 11. Выплата ежемесячной доплаты к государственной пенсиипрекращается со сроков, установленных статьей 121 Закона РоссийскойФедерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" вслучаях: 1) замещения вновь должности государственной или муниципальнойслужбы либо государственной или муниципальной должности Пензенскойобласти; 2) утраты гражданства Российской Федерации, либо получениядвойного гражданства; 3) лишения свободы по приговору суда, вступившего в силу. 12. Документы по оформлению доплаты к государственной пенсиихранятся в отделе кадров Правительства Пензенской области иМинистерстве труда и социального развития Пензенской области. Руководитель аппарата Правительства В.А.Сатин __________ Приложение N 2 к Постановлению Правительства Пензенской области от 4 июня 1999 г. N 130-пП ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по установлению и выплате ежемесячной доплаты к государственной пенсии Задачами комиссии являются: - прием заявлений и соответствующих документов от государственныхслужащих и лиц, замещавших государственные должности; - оказание содействия заявителю в подготовке необходимых инедостающих документов для вынесения решения об установленииежемесячной доплаты к государственной пенсии; - осуществление анализа и проверки подготовленных и направленныхдля рассмотрения на заседании комиссии документов; - проведение разъяснительной работы и консультации с лицами,ответственными в органах исполнительной и государственной власти заподготовку документов для назначения ежемесячной доплаты; - определение права заявителя на ежемесячную доплату кгосударственной пенсии на основе полного и объективного рассмотрениявсех представленных документов; - подготовка проекта постановления об установлении доплаты кгосударственным пенсиям для рассмотрения Вице-губернатором -Председателем Правительства; - направление подготовленных материалов в Министерство труда исоциальной политики Пензенской области для осуществления расчета иопределения размера ежемесячной доплаты к государственной пенсии покаждому поступившему заявлению. Руководитель аппарата Правительства В.А.Сатин ___________ Приложение N 3 к Постановлению Правительства Пензенской области от 4 июня 1999 г. N 130-пП СОСТАВ КОМИССИИ по установлению и выплате ежемесячной доплаты к государственной пенсии Сатин В.А. - сопредседатель комиссии - руководитель Аппарата Правительства Пензенской области; Лидин В.К. - сопредседатель комиссии - руководитель Аппарата Законодательного Собрания Пензенской области (по согласованию); Столяров А.С. - секретарь комиссии - главный специалист отдела кадров Правительства Пензенской области; Члены комиссии: Сазанов В.А. - руководитель аппарата Губернатора Гришкин Н.А. - заместитель начальника финансового управления Пензенской области; Лазарев В.Ф. - Министр труда и социальной политики Пензенской области; Колюбанов А.В. - начальник юридического отдела Правительства Пензенской области; Саврасов А.И. - заместитель начальника юридического отдела Законодательного Собрания Пензенской области; Стрючков В.В. - Министр здравоохранения Пензенской области; Савин А.И. - начальник управления государственной службы и кадровой политики - заместитель руководителя Аппарата Губернатора Пензенской области; Филимонов С.Н. - председатель комитета по работе с территориями - заместитель руководителя Аппарата Губернатора Пензенской области. Руководитель аппарата Правительства В.А.Сатин __________ Приложение N 4 к Постановлению Правительства Пензенской области от 4 июня 1999 N 130-пП ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ, время работы на которых учитывается при исчислении стажа государственной службы, дающего право на установление ежемесячной доплаты к государственной пенсии 1. В стаж государственной службы, дающий право на установлениеежемесячной доплаты к государственной пенсии, включаются периодыработы (службы) на государственных должностях Российской Федерации, нагосударственных должностях субъектов Российской Федерации, надолжностях государственной службы, на должностях в органах местногосамоуправления и должностях муниципальной службы, а также периодвоенной службы, в том числе военной службы по призыву, в порядке,установленном Законом Российской Федерации "О статусе военнослужащих",службы в правоохранительных органах и иной специальной службы, работыв межгосударственных органах и международных организациях, в которыхграждане России представляли интересы Российской Федерации. 2. До введения в действие законодательства Российской Федерации огосударственной службе и Закона Пензенской области "О государственнойслужбе Пензенской области" в стаж государственной службы включаетсявремя работы: 1) в Администрации Президента Российской Федерации,государственных органах Президента Российской Федерации и приПрезиденте Российской Федерации; 2) в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате; 3) в федеральных органах представительной власти; 4) в федеральных органах исполнительной власти, ихтерриториальных органах, в дипломатических представительствахРоссийской Федерации, консульских учреждениях Российской Федерации и впредставительствах федеральных органов исполнительной власти зарубежом; 5) в судах, органах государственного арбитража и прокуратуры; 6) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации иизбирательной комиссии Пензенской области; 7) в органах государственной власти субъектов РоссийскойФедерации и других государственных органах, образованных всоответствии с конституциями и уставами субъектов РоссийскойФедерации, в высших органах государственной власти и управленияавтономных республик, в местных органах государственной власти иуправления (краевых, областных Советах народных депутатов, Советахнародных депутатов автономных областей, автономных округов, районных,городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народныхдепутатов и их исполнительных комитетах); 3. Периоды работы (службы) до 1 января 1992 года. 1) в органахгосударственной власти и управления СССР: - в аппарате Президента СССР и аппаратах Президентов союзныхреспублик; - в Верховном Совете СССР и Президиуме Верховного Совета СССР;Верховных Советах и Президиумах Верховных Советов союзных и автономныхреспублик; - в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете пооперативному управлению народным хозяйством СССР, Межреспубликанском(Межгосударственном) экономическом комитете, Советах Министров(Правительствах) союзных и автономных республик; - в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономныхреспублик и их представительствах за рубежом; - в советах народного хозяйства всех уровней; - в объединениях союзного и республиканского подчинения,государственных концернах, ассоциациях, других государственныхорганизациях, созданных на базе ликвидированных министерств иведомств, их главных управлений (управлений) решениями СоветаМинистров СССР или Советов Министров (правительств) союзных иавтономных республик; 2) в органах народного контроля; 3) на должностях в структурах общественных организаций,выполнявших государственные функции: - в аппаратах центральных профсоюзных органов СССР, профсоюзныхорганов союзных республик, краев, областей, городов, районов вгородах; - в аппаратах ЦК КПСС, в ЦК КП союзных республик, крайкомов,обкомов, райкомов и горкомов, на освобожденных выборных должностях вэтих органах, а также в аппаратах и на освобожденных выборныхдолжностях в парткомах органов государственной власти и управления до14 марта 1990 года (до момента введения в действие в новой редакциистатьи 6 Конституции - Основного Закона СССР); - в аппаратах ЦК ВЛКСМ, в ЦК ЛКСМ союзных республик, крайкомов,обкомов, райкомов и горкомов, на освобожденных выборных должностях вэтих органах, а также в аппаратах и на освобожденных выборныхдолжностях в комитетах комсомола органов государственной власти иуправления; - в международных организациях за границей, если переднаправлением за границу работник работал в органах государственнойвласти и управления. 4. При исчислении стажа государственной службы также учитываются: - время обучения работников органов государственной власти иуправления, органов местного самоуправления в учебных заведениях,осуществляющих переподготовку и повышение квалификации кадров, еслиони работали в этих органах и были направлены последними на учебу; - время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком додостижения им возраста полутора лет женщинам, состоявшим в трудовыхотношениях с органами государственной власти и управления, органамиместного самоуправления. 5. В стаж государственной службы не включается: - время работы, связанной с техническим иматериально-хозяйственным обслуживанием и обеспечением государственныхорганов и органов местного самоуправления; - время работы в органах хозяйственного управления, объединенияхкооперативов, агропромышленных комбинатах (при наличииагропромышленных объединений), агрофирмах,государственно-кооперативных объединениях, на предприятиях, а также ворганизациях, оплата труда работников которых производится по Единойтарифной сетке в соответствии с постановлением ПравительстваРоссийской Федерации; - время работы в качестве члена колхоза или кооперативногопредприятия; - индивидуальная трудовая деятельность; - период творческой деятельности членов творческих союзов; - время работы по гражданско-правовым договорам (подряда идругим); - время отбывания наказания по приговору суда; - время работы по найму у отдельных граждан; - время работы в качестве вольнонаемных в армии, органахбезопасности, органах внутренних дел, налоговой полиции, таможни. 6. Время работы отдельных работников в других организациях,учреждениях может быть засчитано в стаж государственной службы наоснове разъяснении Министерства труда Российской Федерации. Руководитель аппарата Правительства В.А.Сатин