Постановление Администрации Белинского района Пензенской области от 11.09.2017 № 839

 

 

О внесении изменений в Положение об оплатетруда работников

Муниципального казенного учреждения«Управление культуры,

молодежной политики, физической культуры,спорта и туризма

Белинского района Пензенской области»

 

 

В соответствии с Трудовым кодексом РоссийскойФедерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципахорганизации местного самоуправления в Российской Федерации», УставомБелинского района Пензенской области, постановлением администрацииБелинского района от 31.08.2017 № 815 «Об увеличении оплаты труда работниковмуниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителяосуществляет администрация Белинского района», Администрация Белинского района постановляет:

 

1. Внести в Положение об оплате труда работниковМуниципального казенного учреждения «Управление культуры, молодежной политики,физической культуры, спорта и туризма Белинского района Пензенской области»,утвержденное постановлением администрации Белинского района Пензенской областиот 03.12.2013 № 1157, следующие изменения:

1.1. Подпункт 2.1 пункта 2 главы 2 «Порядок иусловия оплаты труда» изложить в следующей редакции:

«2.1. Система оплаты труда работниковучреждения включает в себя:

- размер окладов (должностных окладов);

- выплаты компенсационного характера;

- выплаты стимулирующего характера.

Критерии отнесения работников учреждения кпрофессиональным квалификационным группам содержатся в приказе Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 № 525«О профессиональных квалификационных группах и утверждении критериев отнесенияпрофессий рабочих и должностей служащих к профессиональным квалификационнымгруппам».

Оклады работников учреждения устанавливаютсяс учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации,необходимых для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, наоснове отнесения занимаемых ими должностей служащий и профессий рабочих кпрофессиональным квалификационным группам, утвержденным приказами Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевыхдолжностей руководителей, специалистов и служащих», постановлениемПравительства Пензенской области от 07.05.2009 № 355:

 

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей служащих третьего уровня
Квалификационные уровни	Должности служащих	Должностные оклады, руб.
V квалификационный уровень	Главный специалист	5040 руб.
V квалификационный уровень	Главный специалист	5040 руб.
V квалификационный уровень	Главный специалист	5040 руб.

 

1.2. Главу 3 «Условия оплаты труда директораУчреждения» изложить в следующей редакции:

 

«3.Условия оплаты труда директора Учреждения

 

3.1. Заработная плата директора учреждениясостоит из должностного оклада, выплат компенсационного характера истимулирующего характера и производится за счет средств бюджета Белинскогорайона. Должностной оклад директора учреждения, выплаты компенсационного истимулирующего характера устанавливаются главным распорядителем средств бюджетаБелинского района (администрацией Белинского района) в трудовом договоре.

3.2. Премирование директора осуществляется порешению главы администрации Белинского района.

3.3. Должностные оклады специалистовустанавливаются директором и фиксируется в трудовых договорах.

3.4. С учетом условий оплаты трудаспециалистам устанавливаются выплаты компенсационного и стимулирующегохарактера, предусмотренные в п.п. 2.2 и 2.3настоящего постановления.».

2. Настоящее постановление вступает в силупосле его подписания.

3. Контроль за исполнением настоящегопостановления возложить на заместителя главы администрации района по социальнымвопросам.

 

 

И.о . главы администрации           Н.И.Дружинин