|
РАСПОРЯЖЕНИЕ |
|
ГУБЕРНАТОРА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ |
|
от | 23 сентября 2015 года | № | 340-р |
г.Пенза |
О некоторыхвопросах организации работы
попротиводействию коррупции в органах местного самоуправления муниципальныхобразований Пензенской области
(В редакцииРаспоряжений Губернатора Пензенской области от 19.05.2016 № 182-р;
В соответствии с Федеральным законом от25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (с последующимиизменениями), Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципахорганизации местного самоуправления в Российской Федерации» (с последующимиизменениями), Указом Президента Российской Федерации от 11.04.2014 № 226«О Национальном плане противодействия коррупции на 2014–2015 годы», ЗакономПензенской области от 10.04.2006 № 1005-ЗПО «ОГубернаторе Пензенской области» (с последующими изменениями):
1. Рекомендовать главам администрацийгородских округов и муниципальных районов Пензенской области: (В редакцииРаспоряжения Губернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.1. Назначить сотрудника администрации,ответственного за организацию работы по профилактике коррупционных и иныхправонарушений, возложить на него следующие функции:
а) подготовка главе администрациипредложений о реализации антикоррупционной политики в муниципальном районе(городском округе);
б) планирование мероприятий попротиводействию коррупции в муниципальном районе (городском округе);
в) осуществление мониторинга реализации мерпо противодействию коррупции в муниципальном районе (городском округе);
г) формирование отчетной информации ореализации в муниципальном районе (городском округе) мероприятий попротиводействию коррупции .
(Подпункт в редакции РаспоряженияГубернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.2. Обеспечить:
а) личный контроль за эффективностью работыподразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностныхлиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных право-нарушений);
б) организационную и функциональнуюнезависимость подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений(должностных лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных право-нарушений) .
(Подпункт в редакции РаспоряженияГубернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.3. Обеспечить своевременное представлениев Управление государственной службы и кадров Правительства Пензенской области:
а) сведений о ходе реализации мероприятийпо противодействию коррупции в муниципальном районе (городском округе)(приложение № 1 к настоящему распоряжению);
б) годового отчета о реализации мер попротиводействию коррупции в муниципальном районе (городском округе) (приложение№ 2 к настоящему распоряжению);
в) информации о результатах работы поприему и обработке сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера в муниципальном районе (городском округе) (приложение№ 3 к настоящему распоряжению);
г) сведений о проведении антикоррупционнойэкспертизы в муниципальном районе (городском округе) (приложение № 4 к настоящемураспоряжению);
д) сведений об уведомлении муниципальнымислужащими о выполнении иной оплачиваемой работы (приложение № 5 к настоящемураспоряжению);
е) показателей эффективности деятельностиорганов местного само-управления муниципального района(городского округа) в сфере противодействия коррупции (приложение № 6 кнастоящему распоряжению) .
(Подпункт в редакции РаспоряженияГубернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.4. Обеспечить:
а) внесение в должностные инструкциимуниципальных служащих, замещающих в органах местного самоуправления должностимуниципальной службы высшей группы, дополнений, предусматривающих персональнуюответственность за непринятие мер по предупреждению коррупции в курируемых(возглавляемых) ими подразделениях;
б) внесение в трудовые договорыруководителей подведомственных муниципальных учреждений дополнений,предусматривающих персональную ответственность за состояние антикоррупционнойработы в возглавляемых ими учреждениях .
(Подпункт в редакции РаспоряженияГубернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.5. Обеспечить разработкупланов по противодействию коррупции в органах местного самоуправления, а такжеконтроль за выполнением мероприятий, предусмотренных планами. При организациисоответствующей работы руководствоваться Рекомендациями по разработке,утверждению и реализации планов по противодействию коррупции в исполнительныхорганах государственной власти Пензенской области, утвержденными распоряжениемГубернатора Пензенской области от 08.04.2014 № 100-р (с последующимиизменениями). (В редакции Распоряжения Губернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.6. Обеспечить своевременноеобновление информации, содержащейся в подразделах по вопросам противодействиякоррупции официальных сайтов органов местного самоуправления винформационно-телекоммуникационной сети "Интернет". Приорганизации соответствующей работы руководствоваться Требованиями к размещениюи наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции,официальных сайтов исполнительных органов государственной власти Пензенскойобласти, утвержденными распоряжением Губернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.7. Организовать эффективное взаимодействие собщественными советами при органах местного самоуправления, а также привлечениепредставителей указанных советов к участию в антикоррупционных мероприятиях. (В редакции Распоряжения Губернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
1.8. Обеспечить правовое антикоррупционное просвещениемуниципальных служащих. Организовать на постоянной основе проведение:
а) обязательных вводных семинаров-тренингов дляграждан, впервые поступивших на муниципальную службу;
б) регулярных семинаров-тренингов (не реже одного разав год) для муниципальных служащих по вопросам противодействия коррупции,соблюдения ограничений, запретов и исполнения обязанностей, установленных вцелях противодействия коррупции;
в) специальных семинаров-тренингов для детальногоознакомления муниципальных служащих с новыми правовыми нормами в случаесущественных изменений законодательства в сфере противодействия коррупции;
г) тренингов (бесед) с муниципальными служащими,увольняющимися с муниципальной службы.
1.9. Обеспечить контроль за применениемпредусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждомслучае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целяхпротиводействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или)урегулированию конфликта интересов . (В редакции Распоряжения Губернатора Пензенской области от 16.05.2016 № 178-р)
1.10. Обеспечить реализацию подведомственнымимуниципальными предприятиями и учреждениями мерпо предупреждению коррупции. (В редакции РаспоряженияГубернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
2. (Утратил силу -Распоряжение Губернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
3. Утвердить прилагаемые формы отчетной информации:
3.1. Сведения оходе реализации мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном районе(городском округе).
3.2. Годовой отчет ореализации мер по противодействию коррупции в муниципальном районе (городскомокруге).
3.3. Информация орезультатах работы по приему и обработке сведений о доходах, расходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера в муниципальном районе(городском округе).
3.4. Сведения опроведении антикоррупционной экспертизы в муниципальном районе (городскомокруге).
3.5.Сведения об уведомлении муниципальными служащими о выполнении иной оплачиваемойработы . (В редакции Распоряжения Губернатора Пензенской области от 30.03.2016 № 95-р)
4. Настоящее распоряжение опубликовать в газете«Пензенские губернские ведомости» и разместить (опубликовать) на официальномсайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационнойсети «Интернет».
5. Контроль за исполнением настоящего распоряжениявозложить на руководителя аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области.
Губернатор
Пензенской области И.А.Белозерцев
Приложение № 1 к распоряжению Губернатора Пензенской области от 23.09.2015 № 340-р |
|
|
Форма
СВ Е Д Е Н И Я
оходе реализации мероприятий по противодействию коррупции
в__________________________________________________________
(наименованиемуниципального района (городского округа) Пензенской области)
за__ квартал(а) 20__ года <1>
(В редакции Распоряжения Губернатора Пензенскойобласти
от 30.03.2016 №95-р ; от 04.10.2016 №405-р)
Наименование позиции | Показатель | |||||||||
за квартал(а) текущего года | ||||||||||
Общие сведения | Общая численность муниципальных служащих (далее – служащие), подающих сведения о своих доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, а также доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера супруги (супруга), а также несовершеннолетних детей | штатная | 1.1.1 | |||||||
фактическая | 1.1.2 | |||||||||
Принято на службу служащих за отчетный период | 1.2 | | ||||||||
Сведения о штатной численности и укомплектованности подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Штатная численность подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений | 2.1 | | |||||||
Фактическая численность подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений, а также из указанной численности количество лиц с опытом работы в данной сфере свыше 3-х лет | всего | 2.2.1 | | |||||||
из них с опытом свыше 3-х лет | 2.2.2 | | ||||||||
Количество подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений | 2.3 | | ||||||||
Сведения об анализе и проверках достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы | Количество граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, представленные которыми сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера были проанализированы | 3.0 | | |||||||
Количество указанных проверок сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы | 3.1 | | ||||||||
Количество граждан, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений | 3.2 | | ||||||||
Количество граждан, которым отказано в замещении должностей муниципальной службы по результатам указанных проверок | 3.3 | | ||||||||
Сведения об анализе сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых служащими | Количество служащих, представленные которыми сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера были проанализированы | 4.0 | | |||||||
Сведения об анализе и проверках достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых служащими | Количество указанных проверок сведений, представляемых служащими | 4.1 | ||||||||
Количество служащих, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений | 4.2 | | ||||||||
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам указанных проверок | всего | 4.3.1 | | |||||||
из них уволено | 4.3.2 | | ||||||||
Информация о результатах контроля сведений о расходах, проведенных подразделениями (должностными лицами) по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Количество проверок сведений о расходах, проведенных указанными подразделениями (должностными лицами) | 5.1 | | |||||||
Количество служащих, в результате контроля за расходами которых внесены предложения о применении к ним мер юридической ответственности и (или) направлении материалов, полученных в результате указанного контроля, в правоохранительные органы | всего | 5.2.1 | | |||||||
в том числе не представивших сведения о расходах, но обязанных их представлять | 5.2.2 | | ||||||||
из них | привлечено к дисциплинарной ответственности | 5.2.3.1 | | |||||||
в том числе | уволено | 5.2.3.2 | | |||||||
количество материалов, направленных по результатам указанных проверок в органы прокуратуры (иные органы по компетенции) | 5.2.3.3 | | ||||||||
в том числе по которым | возбуждено уголовных дел | 5.2.3.4 | | |||||||
Уведомления служащих о возникновении (возможном возникновении) у них конфликта интересов | Количество поступивших уведомлений служащих о возникновении у них конфликта интересов | к5.1 | | |||||||
Количество поступивших уведомлений служащих о возможном возникновении у них конфликта интересов | к5.2 | | ||||||||
Количество служащих, уведомивших о возникновении или возможном возникновении у них конфликта интересов | к5.3 | | ||||||||
Количество служащих, которыми (в отношении которых) были приняты меры по предотвращению/урегулированию конфликта интересов | к5.4 | | ||||||||
из них предотвращение или урегулирование конфликта интересов состояло | в изменении должностного или служебного положения служащего | к5.4.1 | | |||||||
в том числе | в отстранении от исполнения должностных (служебных) обязанностей | к5.4.1.1 | | |||||||
в отводе или самоотводе служащего | к5.4.2 | | ||||||||
в отказе от выгоды | к5.4.3 | | ||||||||
в том числе | путем передачи принадлежащих служащему ценных бумаг (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление | к5.4.3.1 | | |||||||
в иной форме предотвращения или урегулирования конфликта интересов | к5.4.4 | | ||||||||
Сведения о соблюдении служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции | Количество служащих, сведения о соблюдении которыми запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, были проанализированы | 6.0 | | |||||||
Сведения о проверках соблюдения служащими установленных ограничений и запретов, а также требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов | Количество указанных проверок | 6.1 | | |||||||
Количество служащих, в отношении которых установлены факты несоблюдения: | Ограничений и запретов | 6.2 | | |||||||
Требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов | 6.3 | | ||||||||
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за нарушение | Ограничений и запретов | всего | 6.4.1 | | ||||||
из них уволено | 6.4.2 | | ||||||||
Требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов | всего | 6.5.1 | | |||||||
из них уволено | 6.5.2 | | ||||||||
Сведения о проверках соблюдения гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных законодательством | Количество граждан, замещавших должности муниципальной службы, сведения о соблюдении которыми ограничений при заключении ими после увольнения со службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, были проанализированы | 7.0 | | |||||||
Количество указанных проверок | 7.1 | | ||||||||
Количество нарушений указанных ограничений, выявленных в ходе указанных проверок | 7.2 | | ||||||||
Количество граждан, которым отказано в замещении должности или выполнении работы по результатам указанных проверок | 7.3 | | ||||||||
Количество трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров, расторгнутых по результатам указанных проверок | 7.4 | | ||||||||
Представление служащими сведений о владении иностранными активами | Количество служащих, представивших сведения о владении иностранными активами | всего | 8.1.1 | | ||||||
из них обязанных прекратить владение иностран-ными активами | 8.1.2 | | ||||||||
Количество служащих, освобожденных от занимаемых должностей (уволенных) по собственной инициативе в связи с невыполнением обязанностей по прекращению владения иностранными активами | 8.2. | | ||||||||
Сведения о проверке обращений о коррупционных правонарушениях служащих | Количество обращений от граждан и организаций о совершении служащими коррупционных правонарушений, а также число рассмотренных обращений из указанного количества | всего | 9.1.1 | | ||||||
из них рассмотрено | 9.1.2 | | ||||||||
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам рассмотрения указанных обращений | всего | 9.2.1 | | |||||||
из них уволено | 9.2.2 | | ||||||||
Количество возбужденных уголовных дел по результатам рассмотрения указанных обращений | 9.3 | | ||||||||
Деятельность комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов – далее комиссии | Количество имеющихся комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов | 10.1 | | |||||||
Количество проведенных заседаний комиссий | 10.2 | | ||||||||
Количество служащих (граждан, ранее замещавших должности служащих), в отношении которых комиссиями рассмотрены материалы | 10.3 | | ||||||||
в том числе касающиеся | предоставления недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | 10.3.1 | | |||||||
невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | 10.3.2 | | ||||||||
о невозможности выполнить требования о запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в соответствующих случаях | 10.3.3 | | ||||||||
несоблюдения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов | 10.3.4 | | ||||||||
дачи согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора | 10.3.5 | | ||||||||
из них | разрешено | 10.3.5.1 | | |||||||
Количество выявленных комиссиями нарушений | 10.4 | | ||||||||
в том числе касающихся требований | о достоверности и полноте сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | 10.4.1 | | |||||||
об объективности и уважительности причин непредставления сведений о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | 10.4.2 | | ||||||||
о запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в соответствующих случаях | 10.4.3 | | ||||||||
к служебному поведению | 10.4.4 | | ||||||||
об урегулировании конфликта интересов | 10.4.5 | | ||||||||
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам заседаний комиссий | 10.5 | | ||||||||
в том числе за нарушения требований | о достоверности и полноте сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | 10.5.1 | | |||||||
об объективности и уважительности причин непредставления сведений о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | 10.5.2 | | ||||||||
о запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в соответствующих случаях | 10.5.3 | | ||||||||
к служебному поведению | 10.5.4 | | ||||||||
об урегулировании конфликта интересов | 10.5.5 | | ||||||||
Сведения об ответственности служащих за совершение коррупционных правонарушений | Количество служащих, привлеченных к юридической ответственности за совершение коррупционных правонарушений | 11.1 | | |||||||
из них привлечено к: | Дисциплинарной ответственности | 11.1.1 | | |||||||
Административной ответственности | 11.1.2 | | ||||||||
Уголовной ответственности | 11.1.3 | | ||||||||
Сведения об увольнении служащих в связи с утратой доверия | Количество служащих, уволенных за совершение коррупционных проступков, правонарушений, несоблюдение требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов | 12.1 | | |||||||
в том числе | Количество служащих, уволенных в связи с утратой доверия | 12.1.1 | | |||||||
из них по следующим основаниям: | Непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является | 12.1.1.1 | | |||||||
Непредставление сведений о доходах либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений | 12.1.1.2 | | ||||||||
Участие на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации | 12.1.1.3 | | ||||||||
Осуществление предпринимательской деятельности | 12.1.1.4 | | ||||||||
Нарушение служащим, его супругой (супругом) и несовершеннолетними детьми запрета открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами | 12.1.1.5 | | ||||||||
По иным основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации | 12.1.1.6 | | ||||||||
Сведения о рассмотрении уведомлений служащих о фактах обращений в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений | Количество уведомлений служащих о фактах обращений в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, а также число рассмотренных уведомлений из указанного количества | всего | 13.1.1 | | ||||||
из них рассмотрено | 13.1.2 | | ||||||||
Сколько по результатам рассмотрения указанных уведомлений возбуждено уголовных дел | 13.2 | | ||||||||
Сколько по результатам рассмотрения указанных уведомлений привлечено к уголовной ответственности лиц | 13.3 | | ||||||||
Сведения об организации подготовки служащих в сфере противодействия коррупции | Общее количество служащих, прошедших обучение по антикоррупционной тематике | 14.1 | | |||||||
из них | количество служащих, в функциональные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции | 14.1.1 | | |||||||
Сведения о правовом и антикоррупционном просвещении служащих | Количество проведенных мероприятий правовой и антикоррупционной направленности | 15.1 | | |||||||
Сведения о взаимодействии власти с институтами гражданского общества | Количество наиболее активно взаимодействующих в сфере противодействия коррупции общественных объединений и организаций, а также у скольких из них уставными задачами является участие в противодействии коррупции | всего | 16.1.1 | | ||||||
из них с указанными уставными задачами | 16.1.2 | | ||||||||
Количество мероприятий антикоррупционной направленности, проведенных в отчетный период с участием общественных объединений и организаций | 16.2 | | ||||||||
Сведения о взаимодействии с общероссийскими средствами массовой информации | Количество выступлений антикоррупционной направленной официальных представителей органов местного самоуправления в общероссийских (региональных) средствах массовой информации | 17.1 | | |||||||
Количество программ, фильмов, печатных изданий, сетевых изданий антикоррупционной направленности, созданных самостоятельно или при поддержке органов местного самоуправления | 17.2 | | ||||||||
Сведения об исполнении установленного порядка сообщения о получении подарка | Количество поступивших уведомлений о получении подарка | 18.1 | | |||||||
Количество сданных подарков | 18.2 | | ||||||||
Количество поступивших заявлений о выкупе подарка | 18.3 | | ||||||||
Количество выкупленных подарков | 18.4 | | ||||||||
Общая сумма, полученная по итогам выкупа подарков, тыс. руб. | 18.5 | | ||||||||
Количество реализованных подарков | 18.6 | | ||||||||
Общая сумма, полученная по итогам реализации подарков, тыс. руб. | 18.7 | | ||||||||
Количество подарков, переданных на баланс благотворительных организаций | 18.8 | | ||||||||
Количество уничтоженных подарков | 18.9 | | ||||||||
____________________________________
<1> Информация представляется в Управление государственнойслужбы и кадров Правительства Пензенской области накопительным итогом: сведенияза I квартал отчетного года – до 15 апреля отчетного года; сведения за II кварталотчетного года (данные суммируются за I и II кварталы отчетного года) – до 15июля отчетного года; за III квартал отчетного года (данные суммируются за I, IIи III кварталы отчетного года) – до 15 октября отчетного года.
______________
УТВЕРЖДЕНА |
распоряжением Губернатора Пензенской области |
от 23.09.2015 № 340-р |
ГОДОВОЙ ОТЧЕТ
о реализации мер по противодействиюкоррупции
в___________________________________________________________________________
(наименование муниципального района(городского округа) Пензенской области)
в 20 __ году(1)
(В редакции Распоряжения Губернатора Пензенской области
от30.03.2016 № 95-р ; от 20.12.2016 № 533-р)
Таблица 1.Цифровые показатели
Наименование позиции | Показатель за отчетный год | |||||||||||||||||
Общие сведения | Общая численность муниципальных служащих (далее – служащие) | штатная | 1.1.1 | | ||||||||||||||
фактическая | 1.1.2 | | ||||||||||||||||
Общая численность служащих, подающих сведения о своих доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, а также доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера супруги (супруга), а также несовершеннолетних детей | штатная | 1.2.1 | | |||||||||||||||
фактическая | 1.2.2 | | ||||||||||||||||
в том числе | количество служащих, представивших сведения о своих доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, а также доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера супруги (супруга), а также несовершеннолетних детей | 1.2.2.1 | | |||||||||||||||
количество служащих, не представивших сведения о своих доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, а также доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера супруги (супруга), а также несовершеннолетних детей | 1.2.2.2 | | ||||||||||||||||
из них | количество служащих, уведомивших о невозможности представления сведений о своих доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, а также доходах, имуществе, обязательствах имущественного характера супруги (супруга), а также несовершеннолетних детей | 1.2.2.2.1 | | |||||||||||||||
Принято на службу служащих за отчетный период | 1.3 | | ||||||||||||||||
Сведения о штатной численности и укомплектованности подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Штатная численность подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений | 2.1 | | |||||||||||||||
Фактическая численность подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений, а также из указанной численности количество лиц с опытом работы в данной сфере свыше 3-х лет | всего | 2.2.1 | | |||||||||||||||
из них с опытом свыше 3-х лет | 2.2.2 | | ||||||||||||||||
Количество подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений | 2.3 | | ||||||||||||||||
Сведения о проверках достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы | Количество граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, предоставленные которыми сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера были проанализированы | 3.0 | | |||||||||||||||
Количество указанных проверок сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы | 3.1 | | ||||||||||||||||
из них, проведено на основании информации от: | Правоохранительных органов | 3.2.1 | | |||||||||||||||
Работников (сотрудников) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений | 3.2.2 | | ||||||||||||||||
Политических партий и иных общественных объединений | 3.2.3 | | ||||||||||||||||
Общественной палаты Российской Федерации, Общественной палаты Пензенской области | 3.2.4 | | ||||||||||||||||
Общероссийских или региональных средств массовой информации | 3.2.5 | | ||||||||||||||||
Иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц | 3.2.6 | | ||||||||||||||||
Количество граждан, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений | 3.3 | | ||||||||||||||||
Количество граждан, которым отказано в замещении должностей муниципальной службы по результатам указанных проверок | 3.4 | | ||||||||||||||||
Сведения об анализе сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых служащими | Количество служащих, предоставленные которыми сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера были проанализированы | 4.0 | | |||||||||||||||
Сведения о проверках достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых служащими (2) | Количество указанных проверок сведений, представляемых служащими | 4.1 | | |||||||||||||||
из них, проведено на основании информации от: | Правоохранительных органов | 4.2.1 | | |||||||||||||||
Работников (сотрудников) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений | 4.2.2 | | ||||||||||||||||
Политических партий и иных общественных объединений | 4.2.3 | | ||||||||||||||||
Общественной палаты Российской Федерации, Общественной палаты Пензенской области | 4.2.4 | | ||||||||||||||||
Общероссийских или региональных средств массовой информации | 4.2.5 | | ||||||||||||||||
Иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц | 4.2.6 | | ||||||||||||||||
Количество служащих, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений | 4.3 | | ||||||||||||||||
Количество служащих, в отношении которых принято решение о представлении материалов проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению служащих и урегулированию конфликта интересов | 4.4 | | ||||||||||||||||
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам указанных проверок | всего | 4.5.1 | | |||||||||||||||
из них | в том числе к взысканию в виде: | замечания | 4.5.1.1 | | ||||||||||||||
выговора | 4.5.1.2 | | ||||||||||||||||
предупреждения о неполном должностном (служебном) соответствии | 4.5.1.3 | | ||||||||||||||||
уволено | 4.5.2 | | ||||||||||||||||
Информация о результатах контроля сведений о расходах, проведенных подразделениями (должностными лицами) по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Количество проверок сведений о расходах, проведенных указанными подразделениями (должностными лицами) | 5.1 | | |||||||||||||||