Закон от 30.12.2004 г № 740-ЗПО
О денежном содержании государственных гражданских служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области
ЗАКОН
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ И ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ
ДОЛЖНОСТИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", статьями 50, 51 и 71 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" определяет порядок оплаты труда и размер денежного содержания государственных гражданских служащих Пензенской области (далее также - гражданских служащих Пензенской области) и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области.
Статья 1.Основные термины
1) представитель нанимателя - руководитель государственного органа Пензенской области, лицо, замещающее государственную должность Пензенской области, либо представитель указанных руководителя или лица, осуществляющие полномочия нанимателя от имени Пензенской области;
2) должность государственной гражданской службы Пензенской области (далее также - гражданской службы Пензенской области) - должность, утверждаемая законами или иными нормативными правовыми актами Пензенской области в целях обеспечения исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность Пензенской области;
3) служебный контракт - соглашение между представителем нанимателя и гражданином, поступающим на гражданскую службу Пензенской области, или гражданским служащим Пензенской области о прохождении гражданской службы и замещении должности гражданской службы;
4) срочный служебный контракт - служебный контракт, который заключается в случаях, когда отношения, связанные с гражданской службой Пензенской области, не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом категории замещаемой должности гражданской службы Пензенской области или условий прохождения гражданской службы Пензенской области, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации и законами Пензенской области;
5) должностной регламент - перечень требований к гражданскому служащему Пензенской области, его обязанностей, а также порядок взаимодействия гражданского служащего Пензенской области в связи с исполнением им своих должностных обязанностей.
Статья 2.Оплата труда
1.Оплата труда гражданских служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области, производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством их материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности.
2.Денежное содержание гражданского служащего Пензенской области и лица, замещающего государственную должность Пензенской области, состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой им должностью (далее - должностной оклад) и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином (квалификационным разрядом) гражданской службы Пензенской области (далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего Пензенской области и лица, замещающего государственную должность Пензенской области, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).
3.Должностные оклады гражданских служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области, устанавливаются в размерах согласно приложению 1, оклады за классный чин устанавливаются в размерах согласно приложению 2.
4.По отдельным должностям гражданской службы Пензенской области и государственным должностям Пензенской области может устанавливаться денежное содержание в виде единого денежного вознаграждения, в котором учитываются должностной оклад, оклад за классный чин, ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет, за особые условия государственной службы, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, но не учитываются премии и ежемесячное денежное поощрение.
Перечень должностей гражданской службы Пензенской области и государственных должностей Пензенской области, по которым может выплачиваться единое денежное вознаграждение, размеры соответствующего этим должностям денежного вознаграждения и денежного поощрения устанавливаются согласно приложениям 4 и 5.
Решение о выплате денежного содержания в виде единого денежного вознаграждения принимается представителем нанимателя.
Размер единого денежного вознаграждения, устанавливаемого гражданским служащим Пензенской области и лицам, замещающим государственные должности Пензенской области, не может быть меньше суммы ранее установленных им должностного оклада, оклада за классный чин, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, за особые условия государственной службы и деятельности на государственной должности Пензенской области, ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
5.К дополнительным выплатам относятся:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в размерах:
| -1 При стаже государственной службы | В процентах |
| -1 от 1 года до 5 лет | 10 |
| -1 от 5 до 10 лет | 15 |
| -1 от 10 до 15 лет | 20 |
| -1 свыше 15 лет | 30 |
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы Пензенской области и деятельности на государственной должности Пензенской области в размерах согласно приложению 3;
3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа, исполнения должностного регламента (максимальным размером не ограничивается);
5) ежемесячное денежное поощрение в размере 200 процентов к должностному окладу; по отдельным должностям гражданской службы Пензенской области и государственным должностям Пензенской области устанавливается ежемесячное денежное поощрение в размерах согласно приложениям 4 и 5;
6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь.
6.Порядок выплаты материальной помощи определяется соответствующим положением, утверждаемым представителем нанимателя.
7.Гражданским служащим Пензенской области и лицам, замещающим государственные должности Пензенской области, производятся другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
8.Размеры окладов денежного содержания или единого денежного вознаграждения по должностям гражданской службы Пензенской области, государственным должностям Пензенской области ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с законом Пензенской области о бюджете Пензенской области на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен). Решение об увеличении (индексации) размеров окладов денежного содержания или единого денежного вознаграждения по должностям гражданской службы Пензенской области и государственным должностям Пензенской области принимается нормативным правовым актом Губернатора Пензенской области.
9.По отдельным должностям гражданской службы Пензенской области может устанавливаться особый порядок оплаты труда гражданских служащих, при котором оплата труда производится в зависимости от показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, определяемых в срочном служебном контракте. К гражданским служащим, оплата труда которых производится в указанном особом порядке, не применяются условия оплаты труда, установленные иными частями настоящей статьи. Обобщенные показатели эффективности и результативности деятельности государственных органов, принятия и исполнения управленческих и иных решений, а также правового, организационного и документационного обеспечения исполнения указанных решений утверждаются правовыми актами государственных органов Пензенской области на основании соответствующих Указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации.
10.Перечень должностей гражданской службы Пензенской области, по которым может устанавливаться особый порядок оплаты труда, а также порядок установления оплаты труда гражданских служащих, предусмотренный частью 9 настоящей статьи, в отношении лиц, замещающих должности гражданской службы Пензенской области в Законодательном Собрании Пензенской области и образуемых им органах, определяется Председателем Законодательного Собрания Пензенской области, а в отношении лиц, замещающих должности гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области, иных исполнительных органах государственной власти Пензенской области, Избирательной комиссии Пензенской области, - Губернатором Пензенской области.
11.Оплата труда, предусмотренная частью 9 настоящей статьи, производится в пределах установленного фонда оплаты труда.
Статья 3.Порядок формирования фонда оплаты труда гражданских служащих Пензенской области, лиц, замещающих государственные должности Пензенской области, и иных работников государственного органа Пензенской области
1.Фонд оплаты труда гражданских служащих Пензенской области и фонд оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы Пензенской области, составляют фонд оплаты труда гражданских служащих Пензенской области, лиц, замещающих государственные должности Пензенской области, и иных работников государственного органа.
2.При формировании фонда оплаты труда гражданских служащих Пензенской области сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) оклада за классный чин - в размере четырех должностных окладов;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе - в размере трех должностных окладов;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы - в размере четырнадцати должностных окладов;
4) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;
5) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двенадцати окладов денежного содержания;
6) ежемесячного денежного поощрения - в размере 24 должностных окладов;
7) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех окладов денежного содержания;
8) иных выплат в размерах, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными актами.
2.1.При формировании фонда оплаты труда лиц, оплата труда которых осуществляется в виде денежного содержания, состоящего из единого денежного вознаграждения и ежемесячного денежного поощрения, сверх суммы средств, направляемых для выплаты указанного денежного содержания, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере четырех единых денежных вознаграждений;
2) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере единого денежного вознаграждения.
3.Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда гражданских служащих Пензенской области между выплатами, предусмотренными частями 2 и 2.1 настоящей статьи.
4.В государственных органах Пензенской области, в которых оплата труда гражданских служащих производится в соответствии с частью 9 статьи 2 настоящего Закона, фонд оплаты труда гражданских служащих Пензенской области формируется на основе показателей эффективности и результативности деятельности государственного органа.
Статья 4.Вступление в силу настоящего Закона
1.Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2005 года.
2.Размер денежного содержания, установленного гражданским служащим Пензенской области и лицам, замещающим государственные должности Пензенской области, в соответствии с настоящим Законом не может быть меньше размера денежного содержания, установленного гражданским служащим Пензенской области и лицам, замещающим государственные должности Пензенской области, установленного на день вступления в силу настоящего Закона.
Часть третья утратила силу
Статья 5.Признание утратившими силу отдельных законодательных актов и приведение нормативных правовых актов Пензенской области в соответствие с настоящим Законом
1.Признать утратившими силу со дня вступления в силу настоящего Закона:
1) Закон Пензенской области от 30 мая 1998 года N 76-ЗПО "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 1998, N 3);
2) Закон Пензенской области от 20 июля 1998 года N 91-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 1998, N 4);
3) Закон Пензенской области от 25 ноября 1998 года N 106-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 1998, N 5);
4) Закон Пензенской области от 1 июня 1999 года N 156-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 1999, N 9);
5) Закон Пензенской области от 1 ноября 1999 года N 172-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 1999, N 12);
6) Закон Пензенской области от 20 ноября 2000 года N 242-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 2000, N 19);
7) Закон Пензенской области от 13 июня 2001 года N 286-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" ;
8) Закон Пензенской области от 8 июля 2002 года N 382-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 2002, N 3);
9) Пункт 1 статьи 3 Закона Пензенской области от 23 декабря 2002 года 422-ЗПО "О денежном вознаграждении Губернатора Пензенской области и Председателя Законодательного Собрания Пензенской области" ;
10) Закон Пензенской области от 20 февраля 2003 года N 445-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 2003, N 7);
11) Закон Пензенской области от 8 сентября 2004 года N 665-ЗПО "О внесении изменений в Закон Пензенской области "О денежном содержании государственных служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области" (Ведомости Законодательного Собрания Пензенской области, 2004, N 19).
2.Законодательному Собранию Пензенской области, Губернатору Пензенской области и Правительству Пензенской области, государственным органам Пензенской области в месячный срок привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.
Губернатор
Пензенской области
В.К.БОЧКАРЕВ
г. Пенза
30 декабря 2004 года
N 740-ЗПО
Приложения
2004-12-28 Приложение к Закону от 30 декабря 2004 года № 740-ЗПО
2004-12-28 Приложение к Закону от 30 декабря 2004 года № 740-ЗПО
2004-12-28 Приложение к Закону от 30 декабря 2004 года № 740-ЗПО Условие
2004-12-28 Приложение к Закону от 30 декабря 2004 года № 740-ЗПО Условие
2004-12-28 Приложение к Закону от 30 декабря 2004 года № 740-ЗПО Условие