Решение Собрания представителей Башмаковского района Пензенской области от 25.12.2017 № 57-5/4

 

СОБРАНИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ

БАШМАКОВСКОГО РАЙОНА

ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

 

от 25.12.2017  № 57-5/4

р.п. Башмаково

 

 

О внесении изменений в отдельные муниципальные правовые акты

Башмаковского района Пензенской области

 

В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в РоссийскойФедерации», от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в РоссийскойФедерации», Законом Пензенской области от10.10.2007 № 1390-ЗПО «О муниципальной службе в Пензенской области», наосновании статьи 18 Устава Башмаковского районаПензенской области,

Собрание представителейБашмаковского района Пензенской области решило:

 

1. Внести вПоложение о муниципальной службе в Башмаковском районе Пензенской области,утвержденное решением Собрания представителей Башмаковского района пензенскойобласти от 28.08.2017 № 710-76/3 , следующие изменения:

1)в подпункте 1 пункта 2.1 слова «дополнительное профессиональное образование»заменить словами «мероприятия по профессиональному развитию»;

2)пункт 4.3 изложить в следующей редакции:

«4.3.Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы поспециальности, направлению подготовки, который необходим для замещениядолжностей муниципальной службы:

1)для замещения должностей муниципальной службы высшей группы - наличие не менеетрех лет стажа муниципальной службы либо стажа работы по специальности,направлению подготовки;

2)для замещения должностей муниципальной службы главной группы - наличие не менеедвух лет стажа муниципальной службы либо стажа работы по специальности,направлению подготовки;

3)для замещения должностей муниципальной службы ведущей, старшей и младшей групптребования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности,направлению подготовки не устанавливаются.»;

3)в пункте 4.4 слово «ведущей» заменить словом «главной»;

4)раздел 6 изложить в следующей редакции:

«6.Подготовка кадров для муниципальной службы и профессиональное развитиемуниципальных служащих в Башмаковском районе Пензенской области

6.1.В целях формирования высококвалифицированного кадрового состава муниципальнойслужбы орган местного самоуправления Башмаковского района Пензенской области осуществляеторганизацию подготовки кадров для муниципальной службы на договорной основе всоответствии с законодательством Российской Федерации об образовании и с учетомположений Закона № 25-ФЗ, Закона № 1390-ЗПО.

6.2.Профессиональное развитие муниципального служащего направлено на поддержание иповышение муниципальным служащим уровня квалификации, необходимого длянадлежащего исполнения должностных обязанностей, и включает в себядополнительное профессиональное образование и иные мероприятия попрофессиональному развитию.

6.3.Основаниями для направления муниципального служащего для участия в мероприятияхпо профессиональному развитию являются:

1)решение представителя нанимателя (работодателя);

2)результаты аттестации муниципального служащего;

3)назначение муниципального служащего в порядке должностного роста на инуюдолжность муниципальной службы;

4)поступление гражданина на муниципальную службу впервые.

6.4.Профессиональное развитие муниципального служащего осуществляется в течениевсего периода прохождения им муниципальной службы.

6.5.Мероприятия по профессиональному развитию муниципального служащегоосуществляются с отрывом или без отрыва от муниципальной службы.

6.6.Муниципальному служащему, участвующему в мероприятиях по профессиональномуразвитию, представителем нанимателя (работодателем), образовательнойорганизацией, органом местного самоуправления или иной организацией создаютсяусловия для профессионального развития.

6.7. Работу по организациимероприятий по профессиональномуразвитию муниципальных служащих осуществляет кадровая служба (специалистпо кадровым вопросам) органа местного самоуправления Башмаковского районаПензенской области.

6.8. Кадровая служба (специалист по кадровым вопросам) органа местногосамоуправления Башмаковского района Пензенской области.

ежегодно проводит анализ потребности участия муниципальных служащих органаместного самоуправления Башмаковского района Пензенской области.

- в мероприятиях попрофессиональному развитию на следующий год;

- в срок до 1 сентября года, предшествующего планируемому, составляет Планорганизации мероприятий по профессиональному развитию муниципальных служащихоргана местного самоуправления Башмаковского района Пензенской области   (далее – План) (согласно приложению кПоложению), представляет его на утверждение руководителю органа местногосамоуправления Башмаковского района Пензенской области и при  необходимости в течение года осуществляет егокорректировку;

-осуществляет контроль за ходом реализациимероприятий по профессиональному развитию муниципальных служащих, анализируетитоги выполнения Плана;

-вносит сведения об участии муниципальных служащих органа местногосамоуправления Башмаковского района Пензенской области

в мероприятиях попрофессиональному развитию в личное дело муниципального служащего.

6.9.Дополнительное профессиональное образование муниципального служащего включает всебя профессиональную переподготовку и повышение квалификации.

6.10.Дополнительное профессиональное образование муниципального служащегоосуществляется в организациях, осуществляющих образовательную деятельность подополнительным профессиональным программам.

6.11.Определение образовательныхорганизаций, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительнымпрофессиональным программам, осуществляется в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупоктоваров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

6.12. Расходы, связанные с подготовкой кадров для муниципальной службы имероприятиями по профессиональному развитию муниципальных служащих,осуществляются за счет средств бюджета Башмаковского района Пензенскойобласти.».

2. Внести вПорядок ведения Реестра муниципальных служащих Башмаковского района Пензенской области, утвержденный решением Собрания представителей Башмаковскогорайона Пензенской области от30.01.2013 № 126-15/3, следующие изменения:

1)в пункте 2.4:

-абзац двенадцатый изложить в следующей редакции:

«-образование: наименование образовательной организации, дата окончания (число,месяц, год), квалификация, направление подготовки по диплому»;

-абзац четырнадцатый изложить в следующей редакции:

«-дата (число, месяц, год) и место проведения мероприятий по профессиональномуразвитию (краткое наименование образовательной организации);»;

2)в приложении № 1:

-в столбце 9 слова «(профессиональное и дополнительное профессиональное)»исключить;

-наименование столбца 13 изложить в следующей редакции:

«Дата(число, месяц, год) и место проведения мероприятий по профессиональномуразвитию (краткое наименование образовательной организации)»;

3)в приложении № 2:

-пункт 5 изложить в следующей редакции:

«5. Проведение мероприятий по профессиональному развитию :

 

№	Фамилия, имя, отчество	Дата (число, месяц, год) и место проведения мероприятий по профессиональному развитию (краткое наименование образовательной организации)	Тема дополнительной профессиональной программы
1.
2.				».

- в столбце 3 пункта 10 слова«(профессиональное и дополнительное профессиональное)» исключить.

3. Внести вПорядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальнойслужбы в органах местного самоуправления Башмаковского района Пензенскойобласти, утвержденный решением Собрания представителей Башмаковского районаПензенской области от18.05.2017 № 674-71/3 ,изменение, дополнив пункт 3 подпунктом 7.1 следующего содержания:

«7.1) при назначении на должности муниципальной службыпредседателя контрольно – счетного органа Башмаковского района Пензенской области , заместителя председателя контрольно – счетного органа Башмаковскогорайона Пензенской области , аудитора контрольно – счетногооргана Башмаковскогорайона Пензенской области ;».

4. Внести в Порядок формирования кадрового резерва длязамещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местногосамоуправления Башмаковскогорайона Пензенской области , утвержденный решением Собранияпредставителей Башмаковскогорайона Пензенской области от29.03.2016 № 519-56/3 , изменение, изложив абзац третийподпункта 4 пункта 8 в следующей редакции:

«- копии документов об образовании и о квалификации, а такжепо желанию гражданина копии документов, подтверждающих участие в мероприятияхпо профессиональному развитию, документов о присвоении ученой степени, ученогозвания;».

5. Признать утратившимисилу решения Собрания представителей Башмаковскогорайона Пензенской области:

5.1. от27.09.2013 № 198-23/3 «Об утверждении Положения одополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих Башмаковскогорайона Пензенской области »;

5.2. от09.07.2014 № 310-33/3 «О внесении изменения в Положение о дополнительномпрофессиональном образовании муниципальных служащих Башмаковского районаПензенской области»;

5.3. от29.05.2014 № 303-32/3 «О внесении изменения в Положение о дополнительномпрофессиональном образовании муниципальных служащих Башмаковского районаПензенской области

6. Настоящее решение опубликовать в информационном бюллетене «Башмаковские муниципальныеведомости».

7. Настоящее решение вступает в силу на следующий день последня его официального опубликования.

8. Контроль за исполнениемнастоящего решения возложить на председателя постоянной комиссии поместному самоуправлению и социальным вопросам .

 

Глава Башмаковского района                                                  С.Е.Гудожников